• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Komu przysługuje zasiłek opiekuńczy za opiekę nad bliską osobą?

Paweł Kasprzyk
14 marca 2018 (artykuł sprzed 6 lat) 
Zasiłek opiekuńczy nie przysługuje, jeżeli poza ubezpieczonym są inni członkowie rodziny pozostający we wspólnym gospodarstwie domowym, mogący zapewnić opiekę choremu członkowi rodziny. Zasiłek opiekuńczy nie przysługuje, jeżeli poza ubezpieczonym są inni członkowie rodziny pozostający we wspólnym gospodarstwie domowym, mogący zapewnić opiekę choremu członkowi rodziny.

Choroba bliskiej osoby czasem wymaga od nas zostania w domu w celu zapewnienia jej odpowiedniej opieki. Dobrze wiedzieć, że przysługuje nam wtedy płatne zwolnienie od pracy.



Czy przepisy dotyczące uzyskania do 14 dni zwolnienia do opieki nad chorym dorosłym dotyczą także nauczycieli? Jeśli tak, to jak uzyskać takie świadczenie? Czy u lekarza rodzinnego?
Na pytanie odpowiada Paweł Kasprzyk z Kancelarii Radców Prawnych Kasprzyk Waliszewski.

Paweł Kasprzyk, radca prawny Paweł Kasprzyk, radca prawny
Na wstępie należy wyjaśnić, że przywołane przez czytelnika 14 dni płatnego zwolnienia od wykonywania pracy przysługuje w ciągu roku kalendarzowego osobie, która jest objęta ubezpieczeniem chorobowym w ZUS (w tym również nauczycielowi) z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad chorym dorosłym członkiem rodziny. Przez ten okres ubezpieczonemu zwolnionemu od wykonywania pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad chorym przysługuje zasiłek opiekuńczy, ale pod pewnymi warunkami.

Zgodnie z art. 32 ust. 2 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, zwanej dalej ustawą, zasiłek opiekuńczy należy się jedynie w przypadku sprawowania osobistej opieki nad małżonkiem, rodzicami, rodzicem dziecka, ojczymem, macochą, teściami, dziadkami, wnukami, rodzeństwem oraz dziećmi w wieku powyżej 14 lat - jeżeli pozostają we wspólnym gospodarstwie domowym z ubezpieczonym w okresie sprawowania opieki. Co istotne, zasiłek opiekuńczy nie przysługuje, jeżeli poza ubezpieczonym są inni członkowie rodziny pozostający we wspólnym gospodarstwie domowym, mogący zapewnić opiekę choremu członkowi rodziny (art. 34 ustawy).

Ubezpieczony, aby uzyskać zasiłek opiekuńczy winien spełniać wyżej wymienione warunki oraz uzyskać zwolnienie lekarskie z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad chorym dorosłym członkiem rodziny, wystawione przez lekarza (np. rodzinnego) na druku ZUS ZLA. W zaświadczeniu tym lekarz wskazuje m.in. liczbę dni zwolnienia z powodu konieczności sprawowania osobistej opieki nad dorosłym chorym członkiem rodziny.

Czy korzystałeś z zasiłku opiekuńczego za opiekę nad bliskim?

Zwolnienie lekarskie należy, co do zasady, dostarczyć pracodawcy w ciągu 7 dni od daty jego otrzymania od lekarza (chyba że wystawione zostało w formie dokumentu elektronicznego e-ZLA). Następnie ubezpieczony musi złożyć wniosek o przyznanie zasiłku opiekuńczego na przygotowanym przez ZUS druku Z-15B, który jest dostępny na stronie internetowej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i zawiera dokładną instrukcję, jak wypełnić wniosek. Prawo do zasiłków ustalają oraz zasiłki te wypłacają płatnicy składek na ubezpieczenie chorobowe, którzy zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych - swoim ubezpieczonym w czasie trwania ubezpieczenia, bądź oddziały ZUS.

Miesięczny zasiłek opiekuńczy wynosi 80 proc. podstawy wymiaru zasiłku. Podstawę wymiaru zasiłku opiekuńczego przysługującego ubezpieczonemu z tytułu sprawowania opieki stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone ubezpieczonemu za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc, w którym powstała niezdolność do pracy. Zasiłek opiekuńczy wypłaca się za każdy dzień sprawowania opieki, nie wyłączając dni wolnych od pracy, w wysokości 1/30 części miesięcznej kwoty zasiłku opiekuńczego.

Porady prawnika Porady prawnika

Masz wątpliwości dotyczące działań firmy, która cię zatrudnia? Nie wiesz jak postąpić w sporze z pracodawcą, jakie możliwości pozostawia ci prawo pracy? A może po prostu jest temat, który cię nurtuje i chcesz poznać zastosowanie bieżących przepisów? Prześlij swoje pytania mailem: serwispraca@trojmiasto.pl. Na pytania czytelników odpowiadać będą radcy z trójmiejskich kancelarii. Odpowiedzi na wybrane pytania publikowane będą w Serwisie Praca portalu Trojmiasto.pl

O autorze

autor

Paweł Kasprzyk

radca prawny, Kancelaria Radców Prawnych Kasprzyk Waliszewski

Kasprzyk Waliszewski Kancelaria Radcow Prawnych

Opinie (30) 1 zablokowana

  • ciekawe ile ludzi wyłudza zasiłki? (1)

    • 7 18

    • Nie mierz wszystkich

      Swoją miarą

      • 9 5

  • A ja dziekuje PIS (8)

    W koncu moja rodzina ma dla siebie czas i mozemy zyc godnie.
    Mamy 6 dzieci, msc z 500+ mamy 3000 do tego mamy kilka innych zasilkow. Suma summarum samej gotowki mamy ponad 5000-5500 zl z pomocy. Do tego od czasu do czsau mozna cos dorobic to i mamy miesiace ze mamy 8000. Za PO nie mielismy tak kolorowo, teraz w koncu zyjemy godnie i zona nie musi pracowac jak w prawdziwej rodzinie gdzie facet jest glowa.

    • 15 63

    • Całuj Jarka po łapskach

      A rydzykowi oddaj furę z tej wdzięczności. Ciekawe jak będziecie śpiewać jak się skończy 500+.

      • 23 2

    • Brawo prymitywny dzieciorobie

      machnij jeszcze ze czwórkę bachorów

      • 24 6

    • Przecież to prowokacja jakiegoś powca.

      Szlak trafia jak pieniądze z watu nie idą do ich kieszeni tylko na Polskie dzieci zamiast szcz*wiu i mirabelek na nasypie.

      • 6 20

    • idź stąd pasożycie. Prawdziwy mężczyzna sam zarabia i utrzymuje dom, a nie jak ostatnia pi...da wyciąga łapy po zasiłki

      • 21 3

    • za PO też było dobże, nie kłam

      ja żem dostał z żoną mą mieszkanie w programie "rodzina w lexusie" i mi odsetki spłacali dzięki temu zawsze zostawało mi z pensji na alkohol

      • 0 3

    • a ja .........

      przestań pier......ć masz zwidy,gorący łeb

      • 0 2

    • Ale fajnie

      taki to ma dobrze

      • 0 0

    • Za to ja zapie*alam na Ciebie.

      • 0 0

  • Warto też poruszyć temat (2)

    opieki nad zdrowym dzieckiem, gdyż osobiście spotkałem się z sytuacją, że pracodawca nie wiedział (!), że jest coś takiego i musiał się doedukować w zusie.

    • 11 3

    • zus poza Gdańskiem (1)

      Muszę z przykrością powiedzieć, że w ZUSie też nie wiedzą. Ale nie mówię o ZUSie w Gdańsku. Osobiście kobieta z ZUSu poinformowała mnie, że przysługuje mi opieka w wypadku, gdy babcia się rozchorowała i, co ważne w tej historii, babcia NIE MUSI być zarejestrowana jako niania. Załatwiłam wszystko zgodnie z zaleceniami i złożyłam u pracodawcy. Następnego dnia dzwoni do mnie pracodawca, że ZUS w Gdańsku nie przyjmuje dokumentów, bo babcia MUSI być zarejestrowana jako niania. Co było potem? 3 godziny wojny w moim miejscowym ZUSie. Dowiedziałam się m.in. że nie miałam prawa przychodzić po poradę, bo pracuję w Gdańsku więc w Gdańsku miałam załatwić sprawę, że w ogóle nie powinni mnie przyjmować i ze mną rozmawiać, nagle kierownictwo i pracownik z okienkiem zaczęli wypierać się tego, co mówili kilka godzin wcześniej, chore. Na pisemną skargę odpowiedzieli mi, że nie ponoszą za to winy, bo UWAGA przyszłam bez dokumentów i sprawę powinnam wyjaśnić u pracodawcy. Dziwne, bo rano jeszcze trzymali stanowisko, że babcia nie musi być zarejestrowana.. Śmieszne d*pochrony, totalnie omijane z prawdą, byleby tylko zrobić ze mnie głupka.

      • 5 1

      • Urzędnicy wielu instytucji są powinni zostać dokształceni. Najlepiej by było, gdyby ich "rady" i instrukcje były na piśmie - wtedy błędów nie mogliby sie wyprzeć.

        • 4 0

  • lola

    Podziękuj PIS za wychowywanie patologii i życie na koszt ludzi , którzy chodza do pracy i na takich jak Ty nierobów pracują.

    • 30 7

  • (3)

    Jako typowy polski przedsiębiorca jestem wielkim przeciwnikiem wszelkich zasiłków i 500+ oczywiście. Za czasów PO żyło mi się dużo lepiej. Biedni i wielodzietni nie mieli co jeść więc godzili się na 8-9 zł za godzinę niewolniczej pracy i bez gadania tyrali po 10-12h. Dziś przez te zasiłki trzeba płacić więcej, co spowodowało, że musiałem zwolnić żonę z fikcyjnego etatu w firmie oraz ledwo starcza mi na raty za Porsche w leasingu. Jak żyć Panie premierze?

    • 16 29

    • Marna prowokacja pisowska gnido

      • 16 4

    • A teraz chodzą dodatkowo stadami do jadłodajni i mopsu aby podatnikom było lżej...

      • 5 0

    • finansowanie rozdawnictwa z pieniędzy na inwestycje to jak zjadanie wędki zamiast łowienia ryb

      zarobki w Polsce to marker jakości naszej gospodarki, jeśli jeszcze bardziej ją zdołujemy to za parę lat o dzisiejszych pensjach będzie można pomażyć, natomiast 500+ nie będzie z czego sfinansować. Nie jesteś przedsiębiorcą tylko lewakiem który myśli że rozwój cywilizacyjny bierze się z rozdawania. I żeby nie było że jadę tylko po PIS. PO robiło to samo tylko w inny sposób. Problem jest tylko taki że to ci którzy potrzebują 500+ będą po tym wszystkim w gorszej sytuacji. Ci którzy na to łożą sobie poradzą.

      • 2 0

  • Ale to już było...

    Ten temat przecież już był ostatnio, tylko zdecydowanie lepiej opracowany.

    • 5 2

  • liczy się zamieszkanie? nie choroba i potrzeby? (4)

    Rozumiem, ze jeśli moja mama, będąca starszą osobą, która aktualnie choruje prowadzi oddzielne gospodarstwo domowe, to wg tego przepisu zasiłek mi się nie należy. Przepisy w tym kraju to kabaret :(((

    • 15 1

    • Czytanie ze zrozumieniem (3)

      Zasiłek należy się jeżeli pozostają we wspólnym gospodarstwie domowym.

      • 2 3

      • (2)

        no właśnie o tym napisała, że zasiłek opiekuńczy dot. wyłączenie osób prowadzących wspólne gosp. domowe - a ustawodawca nie przewidział sytuacji dla osób prowadzących oddzielne gospodarstwa (de facto często też wymagające opieki)?

        • 3 3

        • (1)

          Bierzesz chorą do siebie i masz wspólne gospodarstwo domowe :)

          • 7 1

          • ten uśmieszek jest nie na miejscu

            przecież to idiotyzm jest

            • 5 0

  • (2)

    Karynie i Brayanowi sie należy wszystko.

    • 6 4

    • a Jessice?

      • 5 0

    • Idą..

      Święta, więc szpitale i domy opieki zapełnią się, bo kto chciałby brudzić sobie ręce.

      • 2 0

  • A co z dziadkami? (1)

    Jak rozumiem na dziadka też dwa tygodnie?

    • 7 0

    • 14 dni to jakaś lekka choroba

      Przecież nie mówimy tutaj o opiece nad chorymi, którzy wymagają 24 godzinnej opieki przez miesiące. I wtedy koniec z pracą.

      • 1 0

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Ludzie biznesu

Zbigniew Canowiecki

Prezes Zarządu „Pracodawców Pomorza”. Jest absolwentem Politechniki Gdańskiej....

Najczęściej czytane