Zobacz jak wygląda najnowszy specjalistyczny statek zbudowany w Stoczni Crist.
Specjalistyczny statek hydrotechniczny "Vidar", zbudowany przez stocznię Crist, został przekazany armatorowi. Jednostka będzie wykorzystywana do budowy morskich farm wiatrowych dla niemieckiej firmy z branży energetyki wiatrowej - Hochtief Solutions AG.
2013-12-07 10:22
SUPER
2013-12-07 10:34
Gratulacje dla Crist, miejmy nadzieję że będzie jeszcze troszkę takich statków do zbudowania
2013-12-07 10:41
2013-12-07 11:09
2013-12-07 11:50
jak właściciel ma taki kaprys , państwo do tego nie dołoży.
2013-12-07 14:16
jeśli to jest spółka prawa handlowego i posiada swoją osobowość prawną (np. sp. z o.o.) to już właściciel nie może tak wiele. Było dużo takich sytuacji, że urzędasy niszczyły firmę i właścicieli zamykali bo niby działali na szkodę spółki. Nawet w filmie "układ zamknięty" jest ten motyw. Osoby, które nie mają zupełnie pojęcia o spółkach myślą że tam wszystko wolno właścicielom, a nie wolno im nawet z kasy wybrać 1 zł. Właściciel może zarobić na dywidendzie lub jako pracownik.
2013-12-07 16:17
2013-12-07 16:42
...Crist został właśnie z powodu problemów z tym statkiem częściowo znacjonalizowany.
2013-12-07 17:01
za duży dok, za beluge i vidara zaraz nie będzie Crist tylko.... Mars i tyle w temacie -same długi podobno
2013-12-07 17:56
W maglu slyszalas? Jak sie nie wie to lepiej nie gadac.
2013-12-07 19:01
ależ drażliwy pewnie z akwarium
2013-12-07 11:48
ze związkami zawodowymi , z Guzikiewiczem , z PIS em, z wieczną pretensją. I jeszcze chcą pomocy od państwa czyli pieniędzy wypracowanych przez ludzi z takich firm jak Crist. , mowy nie ma , zamknąć całe to dziadostwo i niech działają tylko firmy takie jak powyższa , i Guzikiewicz i całe tałatajstwo związkowe weźmie się za robotę a nie na pensji związkowej pali opony.
2013-12-07 13:22
nie tak super - znowu są w plecy na kolejnym projekcie..
podobno w raichu jeszcze ze dwa miechy statek będą robili bo oddali nie skończony - mewy stoczniowe tak skrzeczą
2013-12-07 15:21
czyli kaszubskie gołębie...
2013-12-07 13:41
praca po 12-14 godzin na dobę, 7 dni w tygodniu, bez nadzoru BHP i Państwowej Inspekcji Pracy który nie obejmuje samo zatrudnionych, na stawkach emerytalnych połowę niższych niż dla osób na etacie. Żadna stocznia zarudniająca normalnie, etatowo, nigdy nie wygra z Cristem w konkurncji "koszt pracy" Dla mnie sukces stoczni Crist jest porażką i wskazaniem nadchodzącej jeszcze gorszej polskiej rzeczywistości
2013-12-07 14:09
praca jest towarem taki jak każdy inny, jeśli pracownik wycenia nisko swoją pracę to płace są niskie. Płacę ustalają pracownicy i gdyby nie zgadzali się na takie warunki pracy to pracodawca byłby zmuszony podnieść płace. Oczywiście najmniej wartościowa praca będzie zawsze taka którą można wykonywać bez żadnych umiejętności. Sam jestem spawaczem metali rzadkich i z obecnym pracodawcą negocjowałem swoją pensję, chciał mi dać 3 tys. zł na rękę, powiedziałem że przez 1 miesiąc mogę się zgodzić (taki okres próbny) ale potem albo da mi 6 tys. + 13 pensja raz do roku albo nie mamy o czym rozmawiać i pracodawca się od razu zgodził. Nie ma po prostu ludzi od tej pracy w ogóle na rynku. Teraz szkolę się w spawaniu pod wodą i będę mógł zarabiać ponad 10 tys. zł na rękę miesięcznie. Nie lubię jak ludzie biadolą jak im ciężko zamiast się zabrać za siebie. Cudów nie należy oczekiwać jak ktoś traktuje pracę w ten sposób żeby odbębnić i niechce nauczyć się czegoś wartościowego to i jego pensja będzie zawsze niska a pracodawca będzie go wykorzystywał.
2013-12-07 14:27
chodzi mi o organizację normalnych warunków pracy. Czyli to, co występuje w europejskich krajach zachodnich, a nie w tym dzikim eldorado jakim jest polska.
2013-12-07 16:39
że mogą zarabiać więcej jeśli włożą tylko trochę wysiłku w podniesienie swoich kwalifikacji. Nie każdy oczywiście się nada na spawacza ale jest wiele zawodów na których można nieźle zarobić np. przedstawiciel handlowy, informatyk. Nie jestem specjalistą od rynku pracy ale myślę że każdy może znaleźć coś dla siebie a jak będzie więcej specjalistów to i płace tych 'zwykłych' prac też się podniosą. Ludzie są jednak leniwi i wolą po pracy oglądać tv zamiast zabrać się za siebie.
2013-12-07 18:41
Bzdura. Pracownicy nie mogą ustalać warunków pracy (czytaj: wysokości wynagrodzenia) w obecnej sytuacji, czyli braku równowagi na rynku pracy kiedy to mamy większą podaż pracy niż popyt na pracę!
Mówiąc bardziej obrazowo, kiedy dowolny prezesik ma pod bramą zakładu setkę chętnych do objęcia danego stanowiska pracy, nie zachodzi sytuacja o jakiej piszesz. Większość z potrzebujących pracy nie będzie negocjowała wysokości płacy.
Twój przykład ma świadczyć, o tym, że można temu zaradzić. Jak? Ano, jak piszesz o sobie, trzeba zdobyć stosunkowo rzadki zawód/umiejętności. Czyli wyłamać się ze schematu, zaoferować coś więcej niż 99u pozostałych. Zgoda. Dla jednego, dwóch, pięciu, może dwudziestu z przykładowej setki bezrobotnych to będzie rozwiązanie, ale do czasu.Słaba gospodarka nie przyjmie wszystkich przekwalifikowanych spawaczy.
2013-12-07 22:51
jak jest podaż większa od popytu to cena będzie niska. Pisałem wyraźnie że za pracę, którą może wykonać każdy zawsze będzie niska płaca ale za prace specjalistyczne płaca może być wysoka bo wtedy pracownik może negocjować. Widzę u ciebie bardzo dużo braków z podstawowej wiedzy z ekonomii. Ktoś tutaj polecał popularną książkę "ekonomia w jednej lekcji". Też ci ją polecam przeczytać w szczególności rozdział o płacy minimalnej bo podejrzewam że jesteś wielkim zwolennikiem żeby ta płaca była jak największa.
2013-12-08 11:33
brzmisz niewiarygodnie. Takie rzeczy nie w polsce, Mój pracodawca (jestem specjalistą) ma straszny problem podnieść mi pensję o 500 brutto
2013-12-07 16:11
Biedactwo, pracują po 12-14 godzin pewnie za 1600 zł brutto
2013-12-08 11:42
ten schemat nie szkodzi.
2013-12-07 13:49
Niezadowolonych specjalistow gotowych na wyjazd zatrudnia norweskie stocznie.Stawki ok 4x wieksze zatrudnienie na norweskich warunkach.
Wez sprawy w swoje rece...
2013-12-07 13:58
bo teraz dużo osób z Rumuni jeździ i psują rynek pracy dla obcokrajowców.
2013-12-07 13:56
mamy na pomorzu sporo firm elektronicznych, może warto też napisać co one produkują?
2013-12-07 15:29
Vidar mial byc oddany w sierpniu. byly klopoty z nogami i rurami - crist spieprzyl robote i teraz sie chwala. wiec nie wiem czy jest o czym pisac
2013-12-07 16:13
Jak z nogami to pewnie reumatyzm.
2013-12-07 18:57
się chwalić - będą same reklamacje.. :)
2013-12-07 20:23
miał być oddany w styczniu
2013-12-08 10:44
po koniec listopada......nikt z nas nie wiem jaki byl prawdziwy termin
2021-10-05 22:51
Skp zaczęła budować platformę inie dokomczyla bo Tusk rozwalil
2013-12-07 16:03
BHP w norwegi pokazuje fotografie zrobione na terenie "Crist" :czego u nich nie wolno robić.
2015-06-08 14:44
Jesteś rurarzem i chcesz pracować w Crist"cie to tylko nie idz do Daniela K. "ŁOŚ".U niego jak nie będziesz rąbał minimum po 300h miesięcznie to będziesz żle widziany. Jedynie na co przymyka oko to chlanie w pracy.Pracując przez półtora roku nie raz widziałem 1/4 brygady pijaną od 6 rano ,łażącą po sekcjach i iśpiącą po budach. Na podwyżkę będzierz czekał rok jak nie więcej a na początek dostaniesz 16brutto i podwyżka 1zł. Za jakiekolwiek przewinienie "Łoś" bardzo chętnie upie... stawkę.Do kierownika D.Bańki nie masz co iść bo powie ci to samo. Przestrzegam tych co chcą pracować mniej niż 300h miesięcznie-kariery nie zrobicie
Jeszcze nie napisałem o braku organizacji na wydziałach. Nazywam to totalnym chaosem.Połowę dnia potrafisz się przebujać na stoczni tylko po to by przerzucić skrzynię z gratami. Rury często sam musisz nosić bo połowa dzwigów popsuta a dróga połowa zajęta i czasem nosisz rury warzące po 40 - 50 kilo na plecach na czwarty Deck albo i wyżej, a potrafi być ich do wrzucenia 0,5t-1t.Potem cię plecy napie...ją a co niektórym leci krew z nosa od wysiłku. A spróbuj wziąść Weekend wolny aby odpocząć. To ci k*tas powie że widocznie za dużo zarabiasz jak bierzesz weekendy wolne. I każdy zapie... w weekendy bo się boi powiedzieć że chce wolne . Pracujesz od 6-17tej a przeważnie zapieprzają do 19tej w sobotę do 13h iw niedzielę do 12h bo pan Daniel K. ma premię z każdego osła który pracuje w jego brygadzia . Im dłużej zapie...sz tym więcej dostaje.to jest jedyna brygada która tak długo pracuje w tygodniu i miesiącu. Już nie mówiąc o jego przydupasie i zastępcy "Generale" jak go wszyscy nazywają. Zupełny brak kompetencji .Na rysunkach się zupełnie nie zna , wszystkich pogania , przerzuca z miejsca na miejsce.Co chwilę daje coś nowego do roboty i drze się jak zarzynana świnia na wszystkich. Nowi przy nim wytrzymują parę dni i spie...ją (przeważnie szlifierze).
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
Banking Technology, Head of Change and Technology Capabilities w Nordea Bank AB. Absolwentka...
Filmy
