Świąteczna atmosfera udziela się też pracodawcom - mikołajki dla dzieci, wigilie firmowe, premie lub akcje charytatywne. Zapytaliśmy, co w tym roku czeka pracowników trójmiejskich firm.
- W sytuacji olbrzymiej konkurencji w walce o pracownika, trójmiejskie firmy są zmuszone do budowania spójnego wizerunku dobrego miejsca do pracy. Jednym z elementów, które wspierają ten cel są imprezy organizowane w okresie świątecznym. Wybór formuły takiego spotkania i miejsca, w którym ono się odbędzie, powinny nawiązywać do stylu organizacji i jej strategii komunikacji. Szefowie muszą pamiętać, że dla większości ludzi grudniowa impreza to wydarzenie, na które czeka się długo i które długo powinno się wspominać - mówi Wojciech Wężyk z Brandscope, firmy wspierającej budowanie wizerunku pracodawców.W tych okolicznościach grudniowe świętowanie często nie ogranicza się do jednej aktywności. Znaczna część firm przygotowuje specjalne atrakcje zarówno dla pracowników, jak i ich rodzin.
Mikołajki dla najmłodszych
tak, to bardzo sympatyczny akcent
31%
spotykamy się na imprezie wigilijnej, ale to obowiązek, nie przyjemność
21%
tak, ale nie biorę w nich udziału
6%
nie, chociaż nie miał(a)bym nic przeciwko
31%
nie, nie powinno się łączyć pracy ze świętami
11%
Przypadające 6 grudnia mikołajki to okazja, którą firmy często wykorzystują do sprawienia radości dzieciom swoich pracowników.
- W GetResponse sezon świąteczny zaczynamy na początku grudnia coroczną imprezą mikołajkową dedykowaną dzieciom pracowników. Biorąc pod uwagę, że małych getresponserów mamy już prawie 200, rozmach świętowania z roku na rok jest coraz większy - mówi Katarzyna Dragankiewicz, Head of Employer Branding w GetResponse.- Okres świąteczny inaugurują mikołajki dla dzieci naszych pracowników. Wydarzenie obfituje w atrakcje. Teatrzyk, animacje oraz oczywiście obecność św. Mikołaja, który rozdaje prezenty. Rodzice dostają także od firmy vouchery na upominki dla najmłodszych - mówi Anna Motylewska, Administrative Associate, Kainos.- W Sii przewidzieliśmy wiele wydarzeń i atrakcji dla naszych pracowników oraz ich rodzin. Już 9 grudnia w naszym biurze w Olivia Star odbędą się mikołajki dla blisko 200 pociech naszych pracowników. W programie przewidzieliśmy takie atrakcje jak ozdabianie mikołajkowych czapek, tworzenie ozdób świątecznych, spotkanie z Mikołajem, animacje dla najmłodszych dzieci oraz mnóstwo prezentów - mówi Magdalena Misiewicz, Recruitment & HR Deputy Manager Sii Gdańsk.Wigilia dla starszych
Chociaż firmowe mikołajki zostały zdominowane przez dzieci, świąteczne atrakcje nie ominą też dorosłych. Większość firm decyduje się na zorganizowanie firmowej wigilii lub tzw. Christmas Party dla wszystkich pracowników.
Wigilia firmowa 2019 - znajdź ofertę
Wigilię dla pracowników, wraz ze wspólnym kolędowaniem organizują też Sii, GetResponse oraz Speednet.
- W Speednecie celebrujemy święta na wiele sposobów. Co roku bawimy się wspólnie na wigilii firmowej, którą organizujemy od wielu lat w tym samym lokalu. Świąteczne potrawy, świąteczne trunki, prezenty dla każdego oraz zabawa do białego rana to nasza tradycja - mówi Michał Kacprowicz, Business Development Director, Speednet.
Akcje charytatywne
Popularnością cieszą się też akcje charytatywne. W Kainos przed świętami odbywa się Charity Bake Sale Christmas Edition, czyli oddolna inicjatywa, w myśl której każda z osób deklarujących swój udział przynosi własne wypieki, następnie sprzedaje je. Pieniądze pozyskane ze zbiórki przeznaczane są na cele charytatywne. Akcje charytatywne organizuje też BEST.
- Natomiast bliżej świąt skupiamy się na naszych pracownikach, staramy się wprowadzić ich w nastrój świąteczny, wspólnie biorąc udział w inicjatywie "Szlachetnej Paczki". Pracownicy z naszą pomocą organizują kiermasz świątecznych wypieków na rzecz zbiórki - mówi Katarzyna Dragankiewicz, GetResponse.Premie, niespodzianki i konkursy
Mikołajki oraz wigilia to niejedyny sposób świętowania tego wyjątkowego czasu w roku.
- Co roku staramy się umilić przedświąteczny czas naszym pracownikom. Tym razem postawiliśmy na wspólne odliczanie czasu do świąt. W naszej redakcji zagościł kalendarz, z którego codziennie wyciągamy jedną karteczkę określającą, na czym upłynie nam dany grudniowy dzień. Mamy zaplanowany dzień piernika, dekorowania biura, zimowych dodatków do kawy i jeszcze wiele innych - mówi Joanna Kamińska, HR Manager, Trójmiasto.pl.Niektóre firmy organizują też specjalne, świąteczne konkursy.
- W tym roku robimy świąteczny konkurs kulinarny, w którym każdy będzie mógł wykazać się swoimi umiejętnościami. Oczywiście, nie może zabraknąć także świątecznych upominków i prezentów - co roku, jak na prawdziwego Mikołaja przystało, staramy się zaskakiwać naszych pracowników - mówi Katarzyna Dragankiewicz, Head of Employer Branding w GetResponse.Kolejną rzeczą, która ma umilić okres oczekiwania na święta jest dekorowanie biura. A co firmowy Mikołaj przyniesie w tym roku pracownikom?
- Grudzień to szczególny dla nas wszystkich czas. Po pierwsze nasze biuro nabiera świątecznego charakteru, dzięki ozdobom i bożonarodzeniowemu wystrojowi, który pojawia się z okazji nadchodzących świąt. Nasz zespół, klienci i partnerzy otrzymują od nas także kartki świąteczne ze specjalnymi życzeniami. Przewidzieliśmy także bony dla pracowników - mówi Magdalena Misiewicz, Sii.- Kilka dni przed Wigilią nasi pracownicy otrzymują także upominki od firmy. Dla każdego pracownika przygotowujemy zestaw świąteczny, w skład którego wchodzą m.in. produkty naszej firmy niedostępne na polskim rynku. Jest to świetna okazja, by pracownicy mogli degustować je wraz ze swoimi bliskimi. Okres przedświąteczny to także czas wielu konkursów. Zachęcamy pracowników oraz ich dzieci do wykonywania bombek bożonarodzeniowych i tworzenia kartek świątecznych, które nagradzamy upominkami. Staramy się, aby czas Bożego Narodzenia był widoczny nie tylko poprzez dekoracje pojawiające się w biurze, ale przede wszystkim dzięki relacjom zbudowanym z naszymi pracownikami - mówi Patrycja Spinek, Arla.- Co roku wszyscy pracownicy otrzymują bonus świąteczny, a w tym roku przygotowaliśmy dodatkowo dla każdego specjalną niespodziankę. Nie mogę zdradzić, co to jest, bo to autentyczna niespodzianka, o której wie zaledwie parę osób w firmie. Cenimy sobie czas spędzany z rodziną, dlatego zawsze staramy się organizować pracę nad projektami w taki sposób, aby każdy, kto ma na to ochotę, mógł wykorzystać urlop w okresie okołoświątecznym. Poza tym, cała zima jest dla nas okresem pełnym atrakcji. Rodzinny kulig oraz wspólne wyjazdy na narty czy deskę stały się już naszą tradycją. Mamy w Speednecie wielu entuzjastów sportów zimowych i to oni motywują wszystkich do uczestnictwa w wyjazdach - mówi Michał Kacprowicz.Zwyczajem w Trójmiasto.pl jest także przygotowywanie
świątecznej kartki dla czytelników. Już trwają prace nad tegoroczną edycją.
- Tradycją jest u nas także mikołajkowa premia, którą wszyscy pracownicy, pracujący przynajmniej rok otrzymują na początku grudnia z poleceniem kupienia sobie prezentu od firmy. Poza tym od kilku lat od listopada rozpoczynamy wspólne przygotowywania do "świątecznej kartki" dla klientów i czytelników portalu. Jest to krótki film o tematyce świątecznej, do którego sami opracowujemy scenariusz, a także angażujemy się obsadzając wszystkie role aktorskie. Wcielamy się także w reżyserów, scenarzystów i operatorów. Jest to dla nas czas integracji, dobrej zabawy i sprawdzenia się w nowych rolach - mówi Joanna Kamińska.
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. 
Filmy
