Urlop. Ile dni wolnego się należy i czy pracodawca może nam nie udzielić urlopu? Przed nami wakacje, warto więc przypomnieć, że... każdemu pracownikowi należy się prawo do urlopu wypoczynkowego. Jednak w zależności od stażu pracy czy jej wymiaru urlop będzie się różnił.
Sprawdź, ile przysługuje ci dni urlopu wypoczynkowego
Czy staż wlicza się do lat pracy?
Jaki wymiar urlopu? Tylko 20 czy już 26 dni
Czy szef może odwołać nasz urlop?
Czy pracodawca może odmówić 14 dni nieprzerwanego urlopu?
Ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop w razie zmniejszenia etatu
Odwołanie urlopu wypoczynkowego przed jego rozpoczęciem
Ekwiwalent za urlop a wypowiedzenie
Czy pracodawca może wysłać nas na przymusowy urlop?
Zaległy urlop trzeba wybrać do 30 września
2022-06-22 23:17
Opinia wyróżniona
Zawsze lipiec i sierpień, kiedy jest drogo. Uczniowie w październiku, listopadzie latają z rodzicami do ciepłych krajów, a nauczyciele nie mogą. No chyba, że wezmą urlop bezpłatny.
2022-06-23 12:46
Zwolnij się i idź na budowę
2022-06-23 06:06
A ferie świąteczne i semestralne?
2022-06-23 06:45
2022-06-22 19:10
Opinia wyróżniona
Średnio za ostatnie 6 lat prawie dwa miesiące urlopu rocznie.
Ale nie mam rat kredytów na kilka tysięcy zł, nie kupuję też pierdyliona niepotrzebnych rzeczy.
Życie jest tylko jedno i bez sensu spędzać je w pracy.
2022-06-23 10:34
To prawda. Ja jestem etatowcem, moj maz ma wlasna firme i ostatnio snul plany o kolejnych wojazach, a ja "hello, urlopu nie dostane". Tyle w temacie ;)
2022-06-22 22:19
a nie ma prawie żaden pracodawca. Tutaj próbujesz grać przedsiębiorcę którym nie jesteś bo nie pisałbyś takich głupot. Jesteś mitomanem. Jak masz działalność to przede wszystkim łazisz wokół niej, doglądasz. Bo jak nie to szybko ktoś cię z biznesu wysiuda. Dyrektor którego zatrudniasz a który ma dostęp do zleceniodawców czy nawet częściowo inżynier
a nie ma prawie żaden pracodawca. Tutaj próbujesz grać przedsiębiorcę którym nie jesteś bo nie pisałbyś takich głupot. Jesteś mitomanem. Jak masz działalność to przede wszystkim łazisz wokół niej, doglądasz. Bo jak nie to szybko ktoś cię z biznesu wysiuda. Dyrektor którego zatrudniasz a który ma dostęp do zleceniodawców czy nawet częściowo inżynier który ma z nimi kontakty. Znajdzie się mnóstwo osób które wyrwą ci kawałek tortu. Chyba że prowadzisz jakiś warzywniak to wtedy masz rację. Ci którzy mogliby ci wyrwać twój kawałek warzywniaka i tak już to zrobili, a reszta jest niezdolna nawet do tego.
2022-06-22 23:44
Tym się zajmuję.
I zgrywam wszystko tak żeby odpowiednio zarobić, a przy tym nie spędzać całego życia w pracy.
Jak widać, da się. Ale widzę po tych paru znajomych osobach które też prowadzą działalność że jest to dla nich za trudne. I urlopu robią sobie góra tydzień w roku. Bo wszystko przeliczają na stracony zarobek. A to jest droga donikąd.
2022-06-23 10:40
Ale jeśli prowadzisz działalność dla tylko kilku podmiotów i masz multum zleceń których nie możesz scedować na kogo innego to co zrobisz? Nawet jak kogoś zatrudnisz to wszystkiego na niego nie zrzucisz. Chcesz rozwinąć firmę to musisz tyrać bo klient czeka, ma kary umowne i musisz się wyrobić żeby nie poszukał sobie kogo innego do projektu.
Ale jeśli prowadzisz działalność dla tylko kilku podmiotów i masz multum zleceń których nie możesz scedować na kogo innego to co zrobisz? Nawet jak kogoś zatrudnisz to wszystkiego na niego nie zrzucisz. Chcesz rozwinąć firmę to musisz tyrać bo klient czeka, ma kary umowne i musisz się wyrobić żeby nie poszukał sobie kogo innego do projektu. Średniej wielkości przedsiębiorca czyli od kilkudziesięciu osób w górę, ale jeszcze nie korpo na takie luksusy również sobie może rzadko pozwolić bo na łbie ma jeszcze więcej. Tutaj czasem wolnym rządzi bardziej sytuacja na rynku, choćby sezonowa, jak ciśnienie spada bo np. Norwegowie pojechali na wakacje i nikt nie pyta o postępy. Przykładowo.
2022-06-24 06:12
takiego pakować? Jaki jest sens takiej egzystencji?
2022-06-24 00:42
Można np. pracować projektowo jako ekspert w określonej dziedzinie. Bierzesz tyle zleceń, ile możesz / chcesz ogarnąć. Jak jesteś dobry to zarobisz rozsądnie a i czas na zrobienie sobie przerwy znajdziesz
2022-06-22 20:27
Opinia wyróżniona
Więcej po prostu nie da się w ciągu roku wykorzystać.
Przez te chore przepisy o 26 dniach urlopu nie jestem w stanie wykorzystać zaległego. który kumuluje się z roku na rok.
2022-06-24 14:17
Powiem sczerze, dymają cię. Weź kredyt , zmień pracę.
Ja mam wykozystane 26 dni i jeszce muszę do bierać miesiąc bezpłatnego , aby zdążyć odwiedzić wszystkie wymarzone destynacje na dany rok
2022-06-24 06:06
Weź sobie raz czy drugi dzień lub kilka wolnego i już. Masz wykorzystane.
2022-06-23 10:49
2022-06-22 22:25
jeśli nie wykorzystasz to pracodawca musi cie wysłać na urlop do końca września nastepnego roku
2022-06-23 11:01
Za zgodą pracownika rzecz jasna. Czy coś się w tej kwestii zmieniło?
2022-06-22 15:04
Podobnie jak umowy o dzieło i zlecenia osób które "zostały na uczelni".
2022-06-22 15:34
2022-06-22 15:44
2022-06-22 21:39
2022-06-22 22:21
czego nie kumasz?
2022-06-22 17:31
2022-06-22 19:11
Wynegocjuj takie warunki żebyś mógł odłożyć sobie kasę na urlop, proste.
2022-06-22 22:10
zawsze możesz się zwolnić z obowiązku jej świadczenia
2022-06-22 22:11
więc i tak brakuje ci niewiele do maksymalnego urlopu ustanowionego ustawą. Niemniej jest tak jak mówisz, tylko kwestia tego jak się dogadamy komu ile urlopu i za co. Każdy patrzy na te sprawy inaczej a żyjemy w państwie w którym to strona trzecia czyli ustawodawca określa ile masz wypoczywać, a nie ty. Nigdy nie będzie tak żeby każdy był zadowolony.
2022-06-22 15:33
albo wziąć urlop i na zlecenie
2022-06-22 17:33
2022-06-24 06:11
Serce nie wytrzymało.
2022-06-22 16:09
Panie Areczku, urlop jest dla zarządu.
2022-06-22 16:29
Zapomniesliscie wspomnieć jak fajne urlopy mają ci na zleceniach
2022-06-22 19:13
Kwestia odpowiednich zarobków i rozplanowania pracy.
No chyba że ktoś lubi zap.... za miskę ryżu, jego sprawa.
A potem nagle zawał i chłopa nie ma.
2022-06-22 22:28
jeśli ktoś zasuwa na zleceniu to widocznie nie ma kwalifikacji o które by się ktoś bił. Współczuję mu ale do niego świat też częściowo należy, więc jeśli mu zależy to powinien zastanowić się co zrobić żeby to pracodawcy na nim zależało. Dobra szkoła techniczna, studia itp. Bez kwalifikacji czyli z wykształceniem ogólnym albo jakimiś ci*lowymi studiami nic konkretnego się nie znajdzie.
2022-06-22 16:53
Ostatecznie pracodawca decyduje czy urlop na żądanie będzie można wykorzystać.
2022-06-22 17:42
2022-06-22 18:41
Janusz nie pozwoli rodakowi na urlop na żądanie. Natomiast w lewackich zachodnich korpo bez problemu.
2022-06-22 22:35
który nie wytrzeźwiał od wczorajszej libacji, bo przecież i tacy się zdarzają ... Wystarczy użyć tego argumentu.
2022-06-22 22:33
jeśli go zgłosisz musi ci go udzielić (4 dni w roku wg ustawy). Musisz tylko dokonać zgłoszenia w dniu w którym chcesz go wziąć więc nawet nie ma znaczenia o której godzinie. Możesz sobie o 14 zadzwonić i zgłosić że wziąłeś. Tak stanowi prawo. Jeśli pracodawca cię zwolni za to to działa niezgodnie z prawem i na to też masz instrumenty prawne. A jeśli chcesz być dla niego w porządku to zadzwoń o 8 rano i powiedz że się tak na**bałeś że nie dasz rady pracować i chcesz urlop na żądanie. Nie będzie ci robił problemów bo i po co mu pijany pracownik?
2022-06-23 19:35
Urlop na żądanie trzeba zgłosić przed rozpoczęciem pracy, czyli np. przed 7. Złe rozumowanie masz jak mówisz, że o 14 można wziąć. Przeczytaj przepisy a nie piszesz jak Ty to widzisz.
2022-06-22 17:39
włączam lub wyłączam jak mi się podoba i używam go ja ja potrzebuję z szefem kontaktu. Telefonu dla rodziny nigdy nie pozna. jak i moi koledzy. Nie ma w KP zapisu ze trzeba posiadać telefon i go podawać jest to dobrowolne.
2022-06-22 17:52
Ale to magazyn zatrudniający Ukraińców za minimalną. Januszku, uspokój się
2022-06-23 00:38
ja mam tak samo. I nie nie jest to magazyn. Praca to umowa, obie trony niech się wywiązują. Janusze, którzy myślą ze pracownik jest ich własnością niech dorosną.
2022-06-23 11:04
Ale przecież nikt od ciebie twojego prywatnego telefonu nie chce. Po to ci właśnie dali służbowy.
2022-06-24 06:09
zostawiasz wyłączony i po problemie.
2022-06-22 17:45
Panie Areczku, kawka i ciasteczka są tylko dla zarządu. Pani Anetka odliczy to Panu z wypłaty
:)
A już bez kawałów- każdy młody człowiek musi przejść przez pracę w typowej polskiej firmie, ciemiezonej przez ZUS i podatki. Tak:) To najlepszy sposób, żeby młodziak nauczył się, że nauka jednak popłaca, jeśli darmowe nadgodziny młodego człowieka sponsorują leasing na
Auadi/Suva/passata jakieś prostackiego wieprza, rodem ze wsi:) Każdy powinien przez po przejść(praca u prywaciarza), dla samej lekcji życiowej
2022-06-22 17:48
Czy są studia niższe?
2022-06-22 17:50
Napiszcie jak to wyglada w GAiT. Firma robi grafik urlopw bez wiedzy pracownika. Ciach masz w tym roku urlop w listopadzie. Reklamacji nie uwzgledniamy
2022-06-22 17:53
Ważne, że "prezes"(pisownia celowa)ogl mieć wakacje z utrzymanką:)
2022-06-22 18:24
a pracownik dostaje wypełniony wniosek gdzie napisano, że prosi o urlop
2022-06-22 18:35
Urlop w lipcu wypada co 12 lat . Czyli idziesz 3 razy na urlop w lipcu a potem już na emeryturę
2022-06-22 21:09
zero amatorki
2022-06-23 11:46
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
prezes Przedsiębiorstwa Budowlanego „Górski”.Spółkę, ze stu procentowym kapitałem...
Filmy