Wirus zmienia biznes. IT dobrze wykorzystało trudny czas

Robert Kiewlicz

19 stycznia 2021 (artykuł sprzed 3 lat)

Opinie (116)

- Czas pandemii potraktowaliśmy jako wyzwanie. Uważam, że to najlepsze wyjście w takich okolicznościach. Postanowiliśmy podejść do tego profesjonalnie i sprawnie, dbając przede wszystkim o stabilność firmy i zespołu - mówi Piotr Nowosielski, CEO Just Join IT.

Tradycyjne branże mocno odczuły kolejne obostrzenia, a funkcjonowanie w sytuacji, kiedy jedna osoba może zarazić całą załogę, na pewno nie wpływa pozytywnie na biznes. Jak czas pandemii odczuły firmy na co dzień funkcjonujące w internecie? W kolejnej części cyklu "Wirus zmienia biznes" swoje spojrzenie na biznes w czasach pandemii przedstawi Piotr Nowosielski, CEO Just Join IT - portalu pracy dla programistów. W poprzednim odcinku rozmawialiśmy z Karolem Koronowiczem - właścicielem firmy interankiety zajmującej się tworzeniem ankiet, formularzy, testów i quizów.

- Mieliśmy szczęście w nieszczęściu. Wywodzimy się z branży IT - rozwijamy najpopularniejszy portal pracy dla programistów. Dzięki przejściu całego zespołu na pracę zdalną mogliśmy dalej sprawnie funkcjonować mimo wprowadzonych obostrzeń - wspomina początki pandemii Piotr Nowosielski, CEO Just Join IT. - Jednak z drugiej strony zajmujemy się rekrutacją. W sytuacji wielkiej niepewności przedsiębiorcy zastanawiają się nad optymalizacją kosztów i w zasadzie w pierwszej kolejności zatrzymują budżety na nowe rekrutacje.
Dlatego firma Nowosielskiego bardzo mocno odczuła czas pandemii, szczególnie w okresie od połowy marca do maja 2020 r.

- W ciągu zaledwie jednego miesiąca przychody spadły nam o ponad 60 proc. i mimo funkcjonowania w sieci pierwszy etap pandemii mocno wpłynął nie tylko na naszą firmę, ale na cały rynek pracy, wszędzie było czuć niepewność - dodaje Nowosielski. - To był najtrudniejszy kwartał dla całej branży rekrutacyjnej w tym kraju i w zasadzie wszędzie na świecie. Sporo redukcji wakatów, które po raz pierwszy od niepamiętnych czasów dotknęły również branżę IT.

Potraktowaliśmy pandemię jak wyzwanie

Jak twierdzi Nowosielski, jego firma adaptację do zmieniających się warunków ma "we krwi".

- Zdawaliśmy sobie sprawę, że tę próbę najlepiej przejdą nie te podmioty, które są największe czy najbogatsze, ale te, które są w stanie najszybciej zaadaptować się do tego, co się dzieje - dodaje. - Czas pandemii potraktowaliśmy jako wyzwanie. Uważam, że to najlepsze wyjście w takich okolicznościach. Postanowiliśmy podejść do tego profesjonalnie i sprawnie, dbając przede wszystkim o stabilność firmy i zespołu.

Jak pokazują dane zebrane przez Just Join IT, drugi kwartał 2020 r. był okresem niepewności, jednak kolejne były czasem wielkiej mobilizacji, a firmy zaczęły rekrutować jak nigdy wcześniej.

Niestety, zmiany dla biznesu w pierwszym okresie pandemii były nie do przewidzenia, więc postanowiono maksymalnie ograniczyć stronę kosztową, co również wiązało się ze zmniejszeniem aktualnego stanu zatrudnienia. Zespół Just Join IT zredukowano z 47 do 32 osób.

- Do redukcji chcieliśmy podejść w taki sposób, aby już ponownie nie podejmować się tak przykrych działań, a jednocześnie otoczyć opieką każdą osobę, z którą musieliśmy się pożegnać - wyjaśnia Piotr Nowosielski. - Każdemu aktywnie pomagaliśmy w poszukiwaniu pracy, dzięki czemu wszystkie osoby znalazły pracę w ciągu jednego czy dwóch miesięcy. To był dla nas ważny czas, sami nie rekrutowaliśmy, tak że skupiliśmy się na tym, aby zająć się tą częścią zespołu Just Join IT, z którą się rozstawaliśmy.

Kluczowa jest zdolność do szybkiej adaptacji

Od strony użytkownika sam portal pracy kompletnie się nie zmienił w czasie pandemii, jednak pracownicy Just Join IT musieli dostosować się do nowych obostrzeń i przejść na pracę zdalną.

- To było o tyle trudne, że jesteśmy ze sobą zżyci i przejście z dnia na dzień do pracy z domu, bez luźnych pogawędek czy żartów, odbiło się na całym zespole. Pierwsze dwa tygodnie były mocno adaptacyjne i wpłynęły na efektywność, która początkowo nieco się obniżyła. Jednak w perspektywie miesiąca wszystko wróciło do normy. Skupiamy się na realizacji założeń, dlatego każdy wie, że ma określone cele do osiągnięcia, niezależnie od tego, czy pracuje z biura, czy z domu - wyjaśnia Nowosielski.
Jak twierdzi CEO Just Join IT, nie ma uniwersalnego rozwiązania na radzenie sobie z kryzysem.

- Nie ma na to jednej odpowiedzi. My działamy w internecie i jest to zupełnie inna bajka niż w przypadku przedsiębiorców prowadzących gastronomię czy siłownię. Nie czuję się odpowiednią osobą do udzielania rad, jednak prowadząc działalność w sieci, kluczowa jest zdolność do szybkiej adaptacji, dostosowanie się do zmian, co najłatwiejsze jest oczywiście, prowadząc działalność w sieci - dodaje Nowosielski.

Branża IT dobrze wykorzystała trudne czasy

Segment IT, zdaniem Nowosielskiego, bardzo dobrze wykorzystał ten trudny czas.

- Prowadzimy pierwszy w Polsce barometr kondycji polskiej branży IT, gdzie co miesiąc monitorujemy zmieniające się nastroje, co sprawia, że jesteśmy w stanie jeszcze lepiej zrozumieć to, jak wygląda sytuacja w sektorze IT. To projekt, który rozpoczęliśmy w kwietniu 2020 r., zaraz po wybuchu pandemii w naszym kraju - tłumaczy Nowosielski. - Polskie firmy IT po trudnym II kwartale 2020 zrobiły wiele dobrego. Technologia przyszła z pomocą w wielu branżach, a co za tym idzie, okazało się, że sektor IT ma pełne ręce roboty.
Jak pokazują dane zebrane przez Just Join IT, II kwartał 2020 r. był okresem niepewności, jednak kolejne były czasem wielkiej mobilizacji.

- Firmy zaczęły rekrutować jak nigdy wcześniej. Liczba ogłoszeń o pracę w ciągu trzech miesięcy wzrosła z poziomu 2,5 tys. do niemal 4 tys. i stale rośnie, co pokazuje, jak wielki jest popyt na naszym rynku na pracę programisty. Już teraz musimy zaspokajać go poprzez wysoko wykwalifikowane talenty z Ukrainy czy Białorusi - mówi Piotr Nowosielski. - Widząc te zależności, Just Join IT chce zostać pomostem między wschodem a zachodem. Dając z jednej strony globalne możliwości dla polskiego programisty, aby miał szansę znaleźć pracę za granicą, ale z drugiej strony zapewniać polskim firmom technologicznym najlepszych specjalistów nie tylko z kraju, ale z całego regionu CEE. To szansa, którą dostrzegliśmy właśnie w obecnej sytuacji. To ucieczka do przodu, która przeniosła nas na inny poziom.

Robert Kiewliczr.kiewlicz@trojmiasto.pl

Miejsca

Just Join It Gdańsk, Lęborska 3B/1.44

Opinie (116) ponad 10 zablokowanych

Sortowanie
- Od najstarszych
- Od najnowszych

Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:14

(3)

Pseudoekonomista udający, że zna się na IT, nie ma nic gorszego

3 lata
- 22 1
Twoja opinia

Zmień treść

Pseudoekonomista udający, że zna się na IT, nie ma nic gorszego
Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 10:45
  
  ty jestes gorszy
  
  3 lata
  - 0 1
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 12:31
  
  Uuu panie, ten wybuch zazdrości to na Międzynarodowej Stacji Kosmicznej dostrzegli. Teraz zastanawiają się co to było. Trzeba do nich zadzwonić.
  
  3 lata
  - 1 1
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Uuu panie, ten wybuch zazdrości to na Międzynarodowej Stacji Kosmicznej dostrzegli. Teraz zastanawiają się co to było. Trzeba do nich zadzwonić.
  Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 20:42
  
  Kolejny mistrz kamuflażu Jak nie masz odwagi się podpisać słoneczko, to nie bierz się za używanie internetu, bo Ci jeszcze zaszkodzi ️
  
  Małgo Bekas
  3 lata
  - 0 1
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Kolejny mistrz kamuflażu Jak nie masz odwagi się podpisać słoneczko, to nie bierz się za używanie internetu, bo Ci jeszcze zaszkodzi ️
  Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:18

Kto najwięcej wygrał na wirusie? (1)

Bardzo nieszczęśliwy tytuł. Może i prawdziwy ale nieelegancki. Zresztą na IT lepiej wziąć lekką poprawkę. Wiem, bo sam w tym siedzę i uczciwie mogę powiedzieć, że cała ta sytuacja praktycznie mnie nie dotknęła, zwłaszcza gdy się widzi jak inni dostali bo tyłku. Nie mówię, że IT ma super lekko i nic nie trzeba było zmieniać, ale żeby artykuły pisać o wygrywanku gdy ludzie interesy życia tracą? No nie wiem.

Zdystansowany
3 lata
- 28 1
Twoja opinia

Zmień treść

Bardzo nieszczęśliwy tytuł. Może i prawdziwy ale nieelegancki. Zresztą na IT lepiej wziąć lekką poprawkę. Wiem, bo sam w tym siedzę i uczciwie mogę powiedzieć, że cała ta sytuacja praktycznie mnie nie dotknęła, zwłaszcza gdy się widzi jak inni dostali bo tyłku. Nie mówię, że IT ma super lekko i nic nie trzeba było zmieniać, ale żeby artykuły pisać o wygrywanku gdy ludzie interesy życia tracą? No nie wiem.
Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 09:50
  
  xxx
  
  Dziękuję za głos mądrego człowieka.
  
  3 lata
  - 4 1
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Dziękuję za głos mądrego człowieka.
  Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:32

Prawdziwie ludzki pan!

Zamiećmy przed nim czapkami w geście szacunku i dziękczynienia.

okd Zaspa native
3 lata
- 17 0
Twoja opinia

Zmień treść

Zamiećmy przed nim czapkami w geście szacunku i dziękczynienia.
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:35

Hahhaha (2)

Na szczęście mogliśmy pracować zdalnie". Przecież takie zakłady pracy nie zostały zamknięte, moogles w biurze dalej siedzieć z ludźmi, przecież to nie gastronomia czy siłownia, jak mnie leczą takie dzbany.

3 lata
- 24 3
Twoja opinia

Zmień treść

Na szczęście mogliśmy pracować zdalnie". Przecież takie zakłady pracy nie zostały zamknięte, moogles w biurze dalej siedzieć z ludźmi, przecież to nie gastronomia czy siłownia, jak mnie leczą takie dzbany.
Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 09:48
  
  Otwarte biura to jedne z najlepszych ognisk zakażeń, pomijając już to że odstępy między pracownikami często są mniejsze niż wymagany bezpieczny dystans. Żadna firma nie uciągnie jak 30 z 40 osób ma L4.
  
  3 lata
  - 0 2
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Otwarte biura to jedne z najlepszych ognisk zakażeń, pomijając już to że odstępy między pracownikami często są mniejsze niż wymagany bezpieczny dystans. Żadna firma nie uciągnie jak 30 z 40 osób ma L4.
  Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 10:39
  
  Co
  
  Przecież tu baranie chodzi o to, że dzięki pracy zdalnej zminimalizowano ryzyko zarażenia współpracowników
  
  hahah
  3 lata
  - 0 1
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Przecież tu baranie chodzi o to, że dzięki pracy zdalnej zminimalizowano ryzyko zarażenia współpracowników
  Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:36

Wszyscy stracili, tylko ten Pan jeszcze o tym nie wie

3 lata
- 18 0
Twoja opinia

Zmień treść

Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:41

Czytałem ten artykuł i kompletnie nic z niego nie wynika

mowa ciała tego człowieka pokazuje, że bardzo dobrze sobie radzi. Inni gorzej:)

Atari może być?
3 lata
- 20 0
Twoja opinia

Zmień treść

mowa ciała tego człowieka pokazuje, że bardzo dobrze sobie radzi. Inni gorzej:)
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:41

Polacy nie gęsi... (3)

"CEO Just Join IT" To nazwisko, tytuł naukowy czy funkcja sprawowana w firmie? Nie można napisać, że jest dyrektorem/prezesem? Zadęcie jak w wielkiej, globalnej korporacji, a firemka lokalna, zatrudniająca ledwo 32 osoby. I jak się to ma do obowiązującej "Ustawy o języku polskim"?

deMarco
3 lata
- 22 2
Twoja opinia

Zmień treść

"CEO Just Join IT" To nazwisko, tytuł naukowy czy funkcja sprawowana w firmie? Nie można napisać, że jest dyrektorem/prezesem? Zadęcie jak w wielkiej, globalnej korporacji, a firemka lokalna, zatrudniająca ledwo 32 osoby. I jak się to ma do obowiązującej "Ustawy o języku polskim"?
Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 09:50
  
  "Janusz biznesu" - to polskie sformuowanie adekwatne do tego czym gość się zajmuje
  
  3 lata
  - 13 0
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-19 10:39
  
  Jego firma wiec może się mianować nawet Cesarzem
  
  Jak robi wiele dzieci pracujących u swoich bogatych rodziców. On rządzi i może wszystko ... takie są realia
  
  3 lata
  - 2 2
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Jak robi wiele dzieci pracujących u swoich bogatych rodziców. On rządzi i może wszystko ... takie są realia
  Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2021-01-21 14:49
  
  "CEO" mianują się niedowartościowane ciołki, których wogóle nikt nie kuma w pracy. Lubią drzeć paszczę i obrażać ludzi. Przynajmniej na takich ja się natknąłem. Słoma z butów aż trzeszczy... Nadymane buce i tyle w tym temacie
  
  3 lata
  - 2 0
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  "CEO" mianują się niedowartościowane ciołki, których wogóle nikt nie kuma w pracy. Lubią drzeć paszczę i obrażać ludzi. Przynajmniej na takich ja się natknąłem. Słoma z butów aż trzeszczy... Nadymane buce i tyle w tym temacie
  Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:54

kolejny Janusz pośrednik

tacy są już na początku kolejki do weryfikacji przez rynek

3 lata
- 11 0
Twoja opinia

Zmień treść

tacy są już na początku kolejki do weryfikacji przez rynek
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 09:57

ja, ja, ja. i znowu ja. czyli ceo z rozbudowanym ego, czyli norma: lepiej w sieci, niż układać relacje z ludźmi.

Daleko nie zajdzie, jeden z tysięcy.
Zarządzam firmami od lat i takie banały nie przyszłyby mi do głowy

3 lata
- 9 1
Twoja opinia

Zmień treść

Daleko nie zajdzie, jeden z tysięcy. Zarządzam firmami od lat i takie banały nie przyszłyby mi do głowy
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2021-01-19 10:14

Jedni boją się koronawirusa, inni boją się, że się skończy.

3 lata
- 6 0
Twoja opinia

Zmień treść

Regulamin dodawania opinii