• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Czy należy bać się podniesienia wieku emerytalnego?

Robert Kiewlicz
13 marca 2012 (artykuł sprzed 12 lat) 
Projekt ustawy przygotowanej przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej zakłada stopniowe podwyższanie wieku emerytalnego w Polsce do 67 lat. Projekt ustawy przygotowanej przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej zakłada stopniowe podwyższanie wieku emerytalnego w Polsce do 67 lat.

Wydłużenie wieku emerytalnego to najlepsze rozwiązanie problemów niewydolnego systemu. Tak przynajmniej twierdzi rząd. To rozwiązanie popierają także przedsiębiorcy. Przeciwko jest "Solidarność", która złożyła 15 lutego 1,38 mln podpisów pod wnioskiem o referendum, w którym chce aby Polacy opowiedzieli się za lub przeciw podwyższeniu wieku emerytalnego do 67 lat. Czy rzeczywiście system emerytalny uda się "reanimować"? Czy też lepiej zawczasu przestać liczyć na ZUS i zacząć liczyć wyłącznie na siebie?


Wiek, w którym Polacy opuszczają rynek pracy jest niższy od średniej UE. Wiek, w którym Polacy opuszczają rynek pracy jest niższy od średniej UE.
Dalsze trwanie życia. Dalsze trwanie życia.
Najgroźniejsza dla rządowych budżetów fala demograficzna ma uderzyć między 2025 a 2040 rokiem. W niektórych krajach - m.in. w Grecji i Hiszpanii - jeszcze w tej dekadzie. Zgodnie z wyliczeniami Komisji Europejskiej obecnie w Unii na jednego emeryta przypada około czterech osób w wieku produkcyjnym. Za 40 lat już mniej niż dwie osoby będą musiały udźwignąć ten sam finansowy ciężar. KE przewiduje, że wydatki na emerytury w strefie euro zwiększą się z 11 proc. PKB w 2008 do 13,8 proc. w 2060.

Zdaniem przedsiębiorców propozycja rządu dotycząca wydłużenia wieku emerytalnego do 67 roku życia jest właściwa i potrzebna, jednak tempo dojścia do tego celu zbyt powolne.- Dlaczego opłaca się dłużej pracować? Nie tylko dlatego, że praca jest sensem życia, by nie przywoływać kolejnych encyklik papieży w tej sprawie lub filozofów, a także dzisiejszych emerytów, którzy szukają dla siebie sensownego zajęcia. Opłaca się dłużej pracować, bo emerytury będą wyższe - mówi Marek Goliszewski, prezes Business Centre Club.

Jak twierdzi Goliszewski podwyższenie wieku emerytalnego spowoduje, że emerytów stać będzie na lepszą opiekę zdrowotną, bardziej efektywny wypoczynek, etc. - Zwłaszcza kobiety zyskają na propozycji rządowej o 50 proc. wyższe świadczenia niż dotychczas. Opłaca się dłużej pracować, aby gromadzić więcej pieniędzy na poprawę systemu opieki zdrowotnej, socjalnej, na funkcjonowanie sektorów państwa ważnych dla emerytów - twierdzi Goliszewski. - To ważne w kontekście olbrzymiej emigracji młodzieży do krajów Europy Zachodniej - Anglii, Francji, która wypracowuje emerytury dla Anglików i Francuzów, a nie dla swoich rodziców. Premier Szwecji zaproponował wiek emerytalny dla swoich obywateli na poziomie 75 lat i prawdopodobnie zostanie on zaakceptowany.

Podobne zdanie na ten temat mają ekonomiści. - Stopniowe podwyższenie wieku emerytalnego w Polsce do 67 lat dla kobiet i mężczyzn jest niezwykle ważną reformą strukturalną, która - o ile zostanie wprowadzona w życie - istotnie przyczyni się do podwyższenia tempa rozwoju polskiej gospodarki, wzrostu standardu życia Polaków oraz poprawy stanu sektora finansów publicznych. twierdzi dr Wiktor Wojciechowski główny ekonomista Invest-Banku. - W efekcie, bez stopniowego podwyższania wieku emerytalnego, w przyszłości młodzi pracownicy bez odpowiednich kwalifikacji i doświadczenia zawodowego będą mieli jeszcze większe problemy ze znalezieniem pracy niż obecnie.

Co zmieniłbyś w obecnym systemie emerytalnym?


Inaczej patrzą na reformę sami zainteresowani. W badaniu CBOS dotyczącym oceny zmian w systemie emerytalnym, jedynie 16 proc. pytanych wsparło ideę dłuższej pracy zaś ponad 77 proc. - było jej przeciwna. Podniesienie wieku emerytalnego uważają oni w większości za niekorzystne dla przyszłych świadczeniobiorców (67 proc.), jednakże znaczna część respondentów (42 proc.) dostrzega konieczność ich przeprowadzenia. W tej grupie przeważają osoby z wyższym wykształceniem (58 proc.), lepiej sytuowane (64 proc.), właściciele firm (71 proc.) oraz przedstawiciele kadry kierowniczej i specjalistów (55 proc.).

Przeciwna zmiano w systemie emerytalnym jest "Solidarność". Związek do połowy lutego 2012 zebrała 1,38 mln podpisów pod obywatelskim wnioskiem o referendum w sprawie zachowania dotychczasowych rozwiązań emerytalnych. Związkowcy odwiedzili też biura pomorskich parlamentarzystów z Platformy Obywatelskiej, by przedstawić im argumenty przeciwko rządowym planom podwyższenia wieku emerytalnego do 67 lat.

- Brak ofert pracy dla ludzi po pięćdziesiątce to już dzisiaj ogromny problem. Podwyższając wiek emerytalny grupa bezrobotnych się powiększy. Ludzie ci będą więc otrzymywać głodowe zasiłki z pomocy społecznej - twierdzi Roman Kuzimski, wiceprzewodniczący Zarządu Regionu Gdańskiego NSZZ "Solidarność". - W Europie mówi się nie tylko o długości życia, ale także bierze się pod uwagę inny wskaźnik - długość życia w zdrowiu. A pod tym względem Polacy są w Europie daleko w tyle. A to tylko niektóre wątpliwości, które zgłaszamy.

- Należy więc przede wszystkim uszczelnić "dziury", przez które przeciekają pieniądze, nie wpływając do budżetu. A potem szukać oszczędności - dodaje Bogdan Olszewski, sekretarz ZRG NSZZ "Solidarność". - Jest przecież ogromna liczba pracujących, jak np. będący na samozatrudnieniu, którzy płacą najniższe składki emerytalno rentowe. Są też tacy, zatrudnieni np. wyłącznie na umowę o dzieło czy zlecenie, którzy nie płacą ich wcale.

Jest także inne rozwiązanie. Skutecznym sposobem na zapewnienie bezpiecznej finansowo przyszłości jest oszczędzanie na własną rękę. Chociaż kapitałowe programy emerytalne są wrażliwe na szoki związane ze zmiennością rynków, w perspektywie nadchodzących zmian demograficznych oferują atrakcyjne zwroty z inwestycji i pozwalają dywersyfikować ryzyko. Oszczędzane w prywatnym sektorze pieniądze w przeciwieństwie do publicznych systemów, które zmuszone są do inwestycji w lokalne rynki akcji albo obligacje, lokowane są w różnorodne papiery wartościowe na poziomie globalnym. Dzięki temu w długim okresie mogą osiągać wyższe i stabilne zyski.

- Nieuchronne zmiany demograficzne i związana z nimi niepewność co do przyszłej wydolności systemów ubezpieczeń społecznych są jednymi z największych wyzwań politycznych i gospodarczych współczesnego świata - mówi Jacek Buczyński, analityk Deutsche Bank PBC. - Niezależnie od tego, czy rządom uda się przezwyciężyć ten problem, każdy obywatel Unii Europejskiej powinien zdawać sobie z niego sprawę i próbować zabezpieczyć się przed jego konsekwencjami na własną rękę. Jednym ze sposobów jest właśnie dodatkowe oszczędzanie na czas swojej emerytury.

Badanie, przeprowadzone na zlecenie Europejskiego Banku Centralnego przez naukowców z Uniwersytetu we Freiburgu w 2009 roku wskazywało, że 19 krajów Unii Europejskiej posiadało w sumie aż 30 bilionów euro zobowiązań związanych z państwowymi systemami emerytalnymi. To aż pięć razy więcej niż ich ówczesny dług publiczny razem wzięty. Tylko Niemcy i Francja miały odpowiednio 7,6 bln i 6,7 bln euro zobowiązań - wynika z raportu cytowanego przez tygodnik "Business Week".

Rządowe plany emerytalne

W projekcie ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw proponuje się stopniowe podwyższanie i zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn do 67 lat oraz zmiany dostosowujące obecne przepisy do dłuższej aktywności zawodowej Polaków, w związku z wyższym wiekiem emerytalnym. Obecnie wiek emerytalny wynosi 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. Podnosząc wiek emerytalny od 1 stycznia 2013 r. o 1 miesiąc co cztery miesiące, poziom 67 lat zostałby osiągnięty dla mężczyzn w 2020 r., a dla kobiet w 2040 r. Nowe regulacje objęłyby kobiety urodzone po 31 grudnia 1952 r. oraz mężczyzn urodzonych po 31 grudnia 1947 r. podwyższenie i zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn nastąpiłoby we wszystkich systemach emerytalnych, w których obecnie prawo do przejścia na emeryturę lub w stan spoczynku przysługuje po osiągnięciu wieku 60 lat przez kobietę i 65 lat przez mężczyznę. Nowe regulacje w tym zakresie, wprowadzone projektowaną ustawą do ustawy o emeryturach i rentach z FUS dotyczyłyby również systemu ubezpieczenia społecznego rolników oraz przechodzenia w stan spoczynku przez prokuratorów i sędziów.

Miejsca

Opinie (76)

  • Najprostsze rozwiązanie to... (2)

    Zlikwidować socjalistyczny pomysł na obowiązkowe składki emerytalne! Przecież ten system wali się w posadach i obecnie służy jedynie do utrzymywania armii urzędników w zusach, krusach i innych srusach. Jedyne sensowne rozwiązanie to samodzielne oszczędzanie na swoją starość, co i tak nam polecają!

    • 21 1

    • Zawsze zostaną składki rentowe itd.

      które pożerają znaczną część pensji.

      • 1 0

    • Samodzielnie to będzie oszczędzać max 50% ludzi, w reszta po osiągnięciu wieku emerytalnego zagłosuje na partię, która zastosuje "uspołecznienie" oszczędności i wszyscy dostaną po równo (polecam bajkę o mrówce i koniku polnym). Takie są wady demokracji i przymus oszczędzania na emeryturę być musi. Dowolny mógłby być co najwyżej wybór instytucji itp.

      • 1 2

  • ruszcie mózgownicami, akurat rządowi najbardziej na rękę byłoby nic nie robić w tej sprawie (1)

    Najwięcej by zyskali udając, że problem nie istnieje zwalając problem na swoich następców. A prawda jest taka, że niestety, nie ma cudów - jeżeli kobieta statystycznie pracuje 30 lat i 30 lat pobiera emeryturę, to taki system musi kolapsnąć! Drogi są 3: 1) podnieść wiek emerytalny i likwidować przywileje 2) zwiększyć i tak absurdalnie wysokie składki na ubezpieczenia społeczne 3) nie przejmować się niczym, niech emerytury będą głodowe 4) zlikwidować system emerytalny w ogóle. Sami się zastanówcie co jest najlepsze.

    • 7 5

    • 5. Emerytury wypłacane bezpośrednio z budżetu na poziomie wystarczającym jedynie na zaspokojenie głodu. Reszta na własny rachunek, jak kto woli- oszczędności, dużo dzieci, odwrócona hipoteka, praca do śmierci. Oczywiście obecnie pobierających emeryturę i pracujących trzeba będzie spłacić. Ale wreszcie byśmy tą hydrę dobili.

      • 3 0

  • ja nie chcę żadnej emerytury od ZUS, niech mi tylko oddadzą składki płacone przez 45 lat pracy

    pieprzone złodzieje

    • 23 0

  • owoc żywota twojego JE ZUS

    • 14 0

  • NAJWIEKSZYM PARADOKSEM JEST ZE POLACY JAK " IDIOCI" ODDAJA ZUSOWI POLOWE PENSJI I UWAZAJA TO ZA NORME ! (1)

    To jest paradoks ! Wszyscy mysla ze placa jakies ''skladki'' a to podatek bo tylko podatek jest obowiazkowy. Rzad ma poprostu miliony naiwnych ludzi ktorym zabiera polowe pensji w postaci ''niby skladki'' i jesze podatki ,,, to jest dochod na maxa do budzetu . Wskazcie drugi taki kraj na swiecie gdzie sa '' idioci'' ktorzy oddaja polowe pensji na '' wirtualne konta'' . Nie wiem jaka jest wysokosc takich skladek np. w UK czy Niemczech ale chyba w granicy 10 procent. Rzad nigdy sie nie pozbedzie tak lakomego kaska jak zabieranie polowy pensji w tak latwy sopsob i chyba nie wierzycie ze w tym chodzi o emerytury ! O ZADNE EMERYTURY TU NIE CHODZI ALE O WASZ SZMAL KTORY WAM SIE LATWO ZABIERA ! W ciagu zycia podejrzewam ze te wymyslone skladki zabieraja nam luksusowy apartament wiec chyba lepiej byloby miec realny apartament jako zabezpieczenie na starosc niz te bzdety i udawanie sysemu emerytalnego. Dlaczego nie mozemy sie domagac zwrotu w gotowce wplacanych latami skladek ? i podpisac deklaracje iz np. ZUS mi wyplacaca moje odlozone pareset tysiecy a ja rezygnuje z emerytury i sam sobie zainwestuje pieniadze . Obudzmy sie zanim to sie rozleci i nasza kasa zniknie !!!!!!!!!!!!!!!!!!

    • 23 1

    • Tej kasy już nie ma. W ZUSie nie ma ani złotówki więc nikt ci w gotówce nie wypłaci.

      • 3 0

  • emerytury

    przywileje emerytalne powinni zostawic tylko gornikom pracujacym w kopalni na dole a cala reszta mundurowa niech pracuje jak wszyscy

    • 8 2

  • cieszę się, że wspólna micha się kończy i socjalizm zdycha

    .........

    • 3 2

  • absolutnie. niewielu dotrwa do tego wieku i po problemie. amen.

    • 10 1

  • Ciągle się powtarza, że żyjemy coraz dłużej w związku z tym musimy coraz dłużej pracować, żeby utrzymać system. Tylko zapominają o jednej ważnej rzeczy, wraz z podnoszeniem poziomu życia zwiększa się jego długość ale nie koniecznie SPRAWNOŚĆ UMYSŁOWA. Coraz większy udział w naszym życiu będzie miał okres powolnego zmieniania się w warzywo. W końcu dojdziemy do ściany z tym wiekiem emerytalnym.

    • 12 0

  • (1)

    gdyby każdy pracował na swoją emeryturę i na jego końcie odkladane byłyby jego składki, to nie byłoby problemu, poza takim, że państwo nie mogłoby okradać obywatela

    • 14 0

    • no, właśnie zrobił to ryży, okradł nas zawłaszczając pieniądze z drugiego filaru

      • 8 0

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Ludzie biznesu

Sebastian Ptak

Prawnik, ekspert rynku bankowego, współtwórca nowoczesnego sektora płatniczego w Polsce, Prezes Zarządu sopockiej spółki Blue Media, jednego z największych dostawców rozwiązań technologicznych w obszarze finansów. W Blue Media odpowiada m.in. za obszar bezpieczeństwa oraz rozwój biznesu, w tym za planowanie strategicznych kierunków rozwoju firmy. Wierzy, że umiejętności łączenia różnych dziedzin i wyciągania wniosków powinniśmy uczyć się już w szkole. Prywatnie meloman, pasjonat kina...

Najczęściej czytane