Anglojęzyczne nazwy stanowisk potrafią sprawić niemały problem zarówno na spotkaniu biznesowym, jak i podczas rekrutacji. Dlaczego firmy chętnie z nich korzystają? Poza przedsiębiorstwami z zagranicznym kapitałem, które używają jednego nazewnictwa w różnych krajach i obcojęzycznymi ogłoszeniami, które już na wstępie określają docelową grupę kandydatów mamy sporo firm, które obcobrzmiące nazwy stanowisk tworzą dla... prestiżu.
Na zalew angielszczyzny w języku biznesu uwagę zwrócili autorzy kampanii pt. "Ojczysty. Dodaj do ulubionych".
Jak nauczyć się angielskiego? Od czego zacząć naukę angielskiego?
2012-08-17 11:13
Dla podniesienia prestiżu takim firmom buduje się nawet specjalne budynki...
Np. Oliva Business Park. Tam nawet wchodzi się przez gate, a nie przez bramę...
Czemu nie nazwać tego Oliwskie Centrum Biznesu??? Uniknie się nawet kłopotliwego (?) skojarzenia z Parkiem Oliwskim.
2012-08-17 12:31
Oliwskie Centrum Biznesu
2012-08-17 13:43
"Centrum Biznesu" to nadal obce słowa. Nie da się tego uniknąć
2012-08-18 16:51
Nie do końca. Mimo wszystko to dzielnica nazywa się Oliwa a nie Oliva, w Polsce 'robi się' biznes a nie business a park poza Parkiem Oliwskim to jest maszynowy.
2012-08-17 14:14
2012-08-17 16:07
To za to brzmi jak miejsce rozdawania zasiłku :P
2012-08-18 11:26
bylem na rozmowie kwalifikacyjnej , odrazu zaproponowano stanowisko "Distribution Manager" po 5 minutach zorietowalem sie ze to co tak ladnie nazwali to Akwizytor :))
2012-08-18 11:24
bo jakby nazywali stanowiska w jerzyku ojczystym i PODAWALI PROPONOWANE ZAROBKI ( w złotych ) to normalnie świat by się skończył
2012-08-17 18:11
..wykładowca
2012-08-18 10:38
tutaj pasuje również PUŁKOWNIK.
2012-08-17 23:56
2012-08-18 03:43
czyli naszego polskiego... brygadzisty ;)
2012-08-18 09:39
Supervizor to mistrz, a brygadzista to gruppenführer.
2012-08-18 01:10
webdeveloper to nie webmaster, a termin wyjaśniający, że jest to osoba projektująca strony www jest fragmentaryczny i nieprecyzyjny! takie właśnie bzdury wypisują pracodawcy w ogłoszeniach co raz to rozszerzając obszary działań na w/w stanowiskach (przykład z historii ogłoszeń na trojmiasto.pl: http : // goo. gl/NY8IZ - ogłoszenie na stanowisko grafika)
Zapamiętajcie raz na całe życie:
Webdeveloper - tworzy kod strony w oparciu o dostarczony layout
Webmaster - zajmuje się merytoryczną zawartością strony i dba o jej poprawne funkcjonowanie
Webdesigner - tworzy grafikę (layout) na podstawie którego Webdeveloper tworzy stronę.
możliwe są dowolne kombinację tych specjalności ale najczęściej w polskich realiach sprowadza się to do tego, że osoba tworząca strony posiada wszystkie umiejętności wypisane powyżej.
Coraz częściej można spotkać się też z Front-end developerem (mix webdevelopera i webmastera) oraz Back-end developerem (zajmującego się tworzeniem kodu php/ruby/etc. bazami danych itp).
Pisać artykuł w firmie w której pracują osoby pełniące w/w funkcje i pisać bzdury... gratuluję.
2012-08-17 11:01
Więc nazwijmy go po angielsku
2012-08-17 11:27
poland menager
2012-08-18 00:49
ha ha ha padłam
2012-08-17 13:50
W Polsce obowiązuje ustawa o języku polskim. Każdy pracownik biczowany anglojęzyczną nazwą może złożyć donos.
2012-08-17 23:54
przeczytaj najpierw tą ustawę
2012-08-17 11:11
żyjemy w kraju zdziczałego kapitalizmu,wyzysku,nie płacenia za prace,etc.Jak to brzmi po angielsku????
2012-08-17 12:23
2012-08-17 12:43
bo jesli to są kapitalizmy to my jak zwykle mamy ten najbardziej prymitywny i buraczany najbardziej pasujący bezwzględnym prymitywom i burakom i zadne garniturki ani angielskie nazwy nie pomogą bo za tym wszystkim kryje się najczęsciej mobbing,wyzysk, dorabianie się na czyjejś krzywdzie
2012-08-17 13:36
Nie stoi kapitalizm, a my.
2012-08-17 13:56
2012-08-17 14:09
Komuna tak skrzywiła ten naród, że teraz mamy to co mamy. Niby dlaczego po 45 latach "załatwiania" i "kombinowania" ktoś nagle miałby przestać? Albo dzieci widzące jak tata "załatwił" coś z pracy miałyby być inne? Teraz coraz trudniej "załatwić" więc złe emocje przeniosły się na zakulisowe rozgrywki- pogardę, kolesiostwo podkładania świń etc.
2012-08-17 17:58
23 lata po upadku komuny nadal są tacy, co winą za całe zło tego kraju obarczają lata 45-89. Najlepsze jest to, że obecne pokolenie młodych pracowników tj. do 40tki nie pracowało w tamtych czasach, więc jak ma te niby "złe" wzorce przekładać na te czasy?
2012-08-17 22:47
Pisałem wyżej, złe wzorce widzieli w domu.
2012-08-17 17:29
a po zaborach ciężko nam się podnieść bo albo ktoś nas rypie (hitler stalin - wykorzystują własnie to że jesteśmy ciągle słabi) albo sami się rypiemy jak mamy trochę swobody i w związku z czym dalej jesteśmy słabi...
2012-08-17 12:21
2012-08-17 18:33
n
2012-08-17 14:22
Załóż firmę, zatrudnij setkę ludzi, płać im milion złotych miesięcznie a przy okazji sam zarabiaj dwa miliony.
A i tak pracownicy będą z Tobą kopulować we wszystkie otwory.
2012-08-17 17:39
2012-08-17 17:34
2012-08-17 12:17
Poland
2012-08-17 20:15
W firmie, której pracuję kierownik działu kadr nazywa się Human Resource Manager... to dlaczego ja będąc kierownikiem sprzedaży nazywam się kierownik sprzedaży?
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
Menedżer z branży stoczniowej. Prezes Mostostalu Pomorze. Ukończył Wydział Zarządzania na Uniwersytecie Gdańskim, doktor nauk ekonomicznych. Pracował w Stoczni Gdynia pełniąc funkcję m.in.: doradcy zarządu, dyrektora biura zarządu, pełnomocnika zarządu ds. restrukturyzacji stoczni oraz członka zarządu. W 2005 roku był doradcą Sekretarza Generalnego CESA z siedzibą w Brukseli. W latach 2002-2004 wykładał na Uniwersytecie Gdańskim i w Sopockiej Szkole Wyższej w okresie 2003-2009. Potem...
Filmy