Zdarza się, że oferta nowej, lepszej pracy spada na nas niespodziewanie. Czy pracodawca może skrócić nam okres wypowiedzenia? Co stanie się z zaległym urlopem?
Porady prawne w serwisie Praca
Kancelarie adwokackie w Trójmieście
Masz wątpliwości dotyczące działań firmy, która cię zatrudnia? Nie wiesz jak postąpić w sporze z pracodawcą, jakie możliwości pozostawia ci prawo pracy? A może po prostu jest temat, który cię nurtuje i chcesz poznać zastosowanie bieżących przepisów? Prześlij swoje pytania mailem: serwispraca@trojmiasto.pl. Na pytania czytelników odpowiadać będą radcy z trójmiejskich kancelarii. Odpowiedzi na wybrane pytania publikowane będą w Serwisie Praca portalu Trojmiasto.pl
radca prawny, Kancelaria Radcy Prawnego Tomasz Siemoński
2020-01-21 11:34
można już pracować u nowego pracodawcy.
2020-01-21 22:56
Czyli wtedy wciąż byś pracował w starej i nowej firmie równocześnie z punktu widzenia prawnego. Poza tym firma może też odwołać z urlopu i co zrobisz, jak stary pracodawca tak zrobi. Oczywiście najlepiej się dogadać polubownie, ale tu zakładamy sytuację, że strony nie mogą się dogadać i na co muszą się zgodzić z punktu widzenia prawa (co prawo wymaga).
2020-01-22 06:43
Możesz pracować gdzie chcesz tak długo jak nie masz lojalki podpisanej, stary pracodawca nie musi nawet nic wiedzieć.
Co do ściągania z urlopu - pracodawca musi się z Tobą najpierw skutecznie skontaktować, a nie masz obowiązku być pod telefonem itd w czasie urlopu. Dalej - Twój powrót z urlopu musi być fizycznie możliwy i pracodawca musi zwrócić Ci pieniądze, które z tego powodu stracisz (np. konieczność wykupienia dodatkowego biletu na samolot, skoro termin powrotu się zmienia, a star go biletu nie można już przebookować itd).
2020-01-22 12:11
... trzeba mieć kwity inaczej pracodawca nie zwróci kasy więc trochę bezsensownym jest kupowanie specjalnie np. biletu bo powie że jest w Tajlandii i lepiej po prostu nie odbierać tel:) Chyba, że liczymy na to, że jak szef usłyszy że zwrot za bilet to np. 5k to mu się odechce:)
Tak czy inaczej aktualnie nawet ściągnięcie pracownika z urlopu wymaga pewnych przesłanek i praktycznie w ogóle się to nie zdarza w zwykłej robocie :)
2020-01-22 06:31
Jeśli odwołują to L4 od psychiatry :)
2020-01-22 08:11
A co to zmienia? U nowego pracodawcy i tak nie można w tym czasie pracować. No i na pewno będzie zachwycony, że nowa osoba idzie na L4.
2020-01-21 22:50
2020-01-22 06:53
Prawnie masz obowiązek do marca wykorzystać zaległy urlop.
2020-01-22 08:52
Dawno i nieprawda. Do końca września.
2020-01-22 05:22
Panie Tomaszu czy kodeks pracy przewiduje możliwość rozwiązania umowy za porozumieniem stron z jednoczesnym zrzeczeniem się ekwiwalentu przez pracownika bądź jego części? Pytam czysto teoretycznie, czy kodeks wymusza na mnie jako pracowniku określone działania w zakresie dysponowania nabytymi dniami urlopowymi?
2020-01-22 08:50
zrzec się urlopu ani składników wynagrodzenia
2020-01-21 21:44
(ale tylko od tych ktorych nie lubie)
2020-01-22 08:24
Np. współpracownik powie, że zrobi część Twojego zadania, ale następnego dnia się nie pojawia już w pracy.
2020-01-21 22:49
2020-01-22 06:35
Mam 28 dni zaległego urlopu... I niestety 3 mies okres wyp. Pozdrawiam
2020-01-22 06:56
Masz też język i umiesz mówić - dogadaj się z pracodawcą.
Nawet tam, gdzie to mnie wywalali, byłem się w stanie dogadać na kasę, odprawę itp.
Tam gdzie odchodziłem sam, nie zawsze wykorzystywałem cały urlop - zwłaszcza tam, gdzie były zadania do dokończenia lub wiedza do przekazania. Wtedy nie było poblemu dogadać się na ekwiwalent za dni, które zostały.
2020-01-21 16:18
zawsze można rozwiązać w trybie natychmiastowym z winy pracodawcy , wystarczy jeden powód który nie jest zgodny z prawem np. mój nie zapewniał odpowiedniej temperatury pomieszczenia do prac biurowych, kazał nakładać akcyza na butelki win i wypłatę dawał pod stołem , po prostu szantaż przestajemy się jak ludzie albo masz kontrolę, na drugi dzień miałem wypowiedzenie i poszedłem do nowej pracy
2020-01-21 23:45
jeżeli pracuje w większej firmie to kontrola nawet nie przyjdzie albo tak jak u mnie zapowiedziana wpadają do biurowca na kawkę i kto wie co jeszcze i koniec roboty
2020-01-21 23:12
tego się nie da czytać. Piszę to jako prawnik. Czy już całkowicie zapomniany jest język zwykłych ludzi, do których kierowana jest ta porada? Na wstępie chciałbym zaznaczyć, na wstępie zanzaczam... albo po ludzku: Na początku zasada: zgodnie z ...
2020-01-21 22:40
Są jeszcze na świecie ludzie, którzy nie wiedzą takich rzeczy? Mało tego, ktoś ich kiedyś zatrudnił?
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
Od 1991 był prezesem Grupy Ergo Hestia, odszedł ze stanowiska pod koniec 2022 roku. Kierował...
Filmy