Grupa Nokaut zmienia strukturę i zapowiada zwolnienia

Robert Kiewlicz

21 lutego 2013 (artykuł sprzed 11 lat)

Opinie (30)

Najnowszy artykuł na ten temat Grupa Nokaut zmienia nazwę i będzie sprzedawać sukienki

- Zmiany struktury pociągają za sobą konieczność zwolnień części osób, którym zapewnimy wymagane prawem świadczenia - twierdzi Wojciech Czernecki, prezes zarządu Grupy Nokaut SA.

Gdyńska Grupa Nokaut podjęła decyzję o zmianie struktury organizacyjnej oraz wszczęciu procesu restrukturyzacji zatrudnienia. W ramach zwolnień pracę straci 30 ze 120 zatrudnionych w Grupie pracowników. Zmiany mają zapewnić spółce wzrost efektywności.

Dlaczego decydujesz się na zakupy przez internet?

duży wybór towarów zakupy odbywają się bez wychodzenia z domu konkurencyjne ceny nie mam zaufania do zakupów w sieci

- Podjęliśmy decyzję o zmianach struktury organizacyjnej i poziomu zatrudnienia, w celu jak najlepszego przygotowania się do stojących przed nami wyzwań i realizacji planów - w szczególności zaspokajania bieżących i przyszłych oczekiwań naszych użytkowników - informuje Wojciech Czernecki, prezes zarządu Grupy Nokaut. - Nowa struktura organizacyjna będzie bardziej efektywna, elastyczna i proinnowacyjna. Zmiany struktury pociągają za sobą konieczność zwolnień części osób, którym zapewnimy wymagane prawem świadczenia.

Spółka poinformowała już Powiatowy Urząd Pracy w Gdyni o wszczęciu procedury rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Koszt związany z wypłatą dodatkowych świadczeń na rzecz pracowników zwalnianych w ramach restrukturyzacji został oszacowany na poziomie 185 tys. zł.

Zmiana struktury oraz dostosowania do niej wielkości zatrudnienia w spółce jest prowadzona w celu realizacji planów rozwoju i wzrostu efektywności podstawowej działalności (między innymi poprzez racjonalizację kosztów). Proces reorganizacji struktury organizacyjnej w spółce rozpoczął się w dniu 19 lutego 2013.

Nastąpiły także zmiany w zarządzie Grupy Nokaut. Dołączył do niego Sławomir Topczewski - odpowiedzialny za wzrost efektywności Grupy, zaś stanowisko doradcy zarządu ds. strategii i rozwoju Grupy Nokaut objął Stefan Nowak, który jest odpowiedzialny za współtworzenie i realizację strategii, rozwój nowych przedsięwzięć, w tym za szczególnie istotny obszar mobilny.

Grupa Nokaut działa w trzech segmentach e-commerce: porównywarka cen Nokaut.pl - kojarząca potencjalnych nabywców i sprzedawców on-line; kanał dystrybucji SklepyFirmowe.pl - rozwiązanie do prowadzenia sklepów internetowych; sprzedaż reklamy internetowej. W 2012 roku Grupa zadebiutowała na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.

Robert Kiewliczr.kiewlicz@trojmiasto.pl

Miejsca

Nokaut Gdynia, Jodłowa 1/3
PUP Gdynia Gdynia, Hugona Kołłątaja 8

Opinie (30) 2 zablokowane

Sortowanie
- Od najstarszych
- Od najnowszych

Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2013-02-21 13:08

Google pozamiatało wyniki wyszukiwania...

...no i miotła dotarła do Gdyni

11 lat
- 10 0
Twoja opinia

Zmień treść

...no i miotła dotarła do Gdyni
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2013-02-21 15:58

Zwolnili 60 ze 130 (3)

Informacja od świeżo zwolnionego pracownika Nokautu, który właśnie szuka pracy w jednym z sąsiednich biurowców.

Mati
11 lat
- 15 0
Twoja opinia

Zmień treść

Informacja od świeżo zwolnionego pracownika Nokautu, który właśnie szuka pracy w jednym z sąsiednich biurowców.
Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2013-02-21 16:01
  
  Widocznie 30 to wersja dla mediów ;) (2)
  
  11 lat
  - 6 0
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Regulamin dodawania opinii
  - Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
    2013-02-21 23:06
    
    (1)
    
    30 zgłosili do Urzędu Pracy zgodnie z prawem, ale tam zgłaszali tylko tych co mieli umowy o pracę, a reszta miała różnego rodzaju kontrakty i ich już nie musieli zgłaszać
    
    hedhun
    11 lat
    
    7 0
    
    Twoja opinia
    
    Zmień treść
    
    30 zgłosili do Urzędu Pracy zgodnie z prawem, ale tam zgłaszali tylko tych co mieli umowy o pracę, a reszta miała różnego rodzaju kontrakty i ich już nie musieli zgłaszać
    Regulamin dodawania opinii
    - Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
      
      2013-02-22 17:04
      
      No i wszystko jasne.
      
      11 lat
      
      3 0
      
      Twoja opinia
      
      Zmień treść
      
      No i wszystko jasne.
      Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2013-02-21 20:23

Dopiero co rekrutację robili..

..co, już koniec?

f_k
11 lat
- 5 0
Twoja opinia

Zmień treść

..co, już koniec?
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2013-02-21 23:46

Nazwa Nokaut nabiera nowego znaczenia...

Firma znokautowała swoich pracowników wręczając im wypowiedzenia z zupełnego zaskoczenia - załoga została wezwana na zebranie dot. nowej strategii, na którym połowie składu zostały wręczone koperty z wypowiedzeniami...

Szkoda, bo do tej pory fajnie się rozwijali. Teraz ci co zostali pewnie już szukają na boku nowej pracy, a z drugiej strony nikt rozsądny nie będzie chciał podjąć pracy w firmie, która tak traktuje swoich pracowników.

sx
11 lat
- 13 0
Twoja opinia

Zmień treść

Firma znokautowała swoich pracowników wręczając im wypowiedzenia z zupełnego zaskoczenia - załoga została wezwana na zebranie dot. nowej strategii, na którym połowie składu zostały wręczone koperty z wypowiedzeniami... Szkoda, bo do tej pory fajnie się rozwijali. Teraz ci co zostali pewnie już szukają na boku nowej pracy, a z drugiej strony nikt rozsądny nie będzie chciał podjąć pracy w firmie, która tak traktuje swoich pracowników.
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2013-02-22 13:43

T.K.O (2)

szpece od IT znokautowani! No ale ich stać na okres bez pracy bo IT wiedzie prym w zarobkach, maja po 10 k i wiecej.

11 lat
- 3 2
Twoja opinia

Zmień treść

szpece od IT znokautowani! No ale ich stać na okres bez pracy bo IT wiedzie prym w zarobkach, maja po 10 k i wiecej.
Regulamin dodawania opinii
- Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
  2013-02-23 11:19
  
  (1)
  
  Podaj firme, w ktorej ludzie poza kadra zarzadzajaca zarabiaja +10k, a ustawi sie tam kolejka ludzi z branzy IT...
  
  abc
  11 lat
  - 3 1
  Twoja opinia
  
  Zmień treść
  
  Podaj firme, w ktorej ludzie poza kadra zarzadzajaca zarabiaja +10k, a ustawi sie tam kolejka ludzi z branzy IT...
  Regulamin dodawania opinii
  - Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
    2013-02-25 11:50
    
    racja. pm'y moze i maja powyzej 10k, ale cala reszta robi miedzy 3-6k.
    
    zxcvb
    11 lat
    
    0 1
    
    Twoja opinia
    
    Zmień treść
    
    racja. pm'y moze i maja powyzej 10k, ale cala reszta robi miedzy 3-6k.
    Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2013-02-22 17:49

Wzmacniała mnie jednak myśl, że cel uświęca środki.

Show must go on... po trupach do celu

Ja
11 lat
- 3 0
Twoja opinia

Zmień treść

Show must go on... po trupach do celu
Regulamin dodawania opinii
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2013-03-28 08:41

Hehehe, 185tys. zł to koszt zwolnienia 30 osób. Czyli 30 osób, które miało tam umowy o pracę (bo de facto zwolnień jest więcej, ale reszta na kontraktach była). Zatem 185tys. zł podzielić na 30 pracowników (odprawy 3-miesięczne) to mamy niewiele ponad 6tys. zł na pracownika. Czyli zarabiali tam 2tys. zł. Hahahaha, normalnie kokosy :D Jak to dobrze, że tam nie trafiłem a swego czasu miałem taki pomysł. Ale nie wyszło jak usłyszeli moją stawkę. Teraz już wiem dlaczego - woleli zatrudniać amatorów za 5x niższe kwoty.

pracownik
11 lat
- 0 1
Twoja opinia

Zmień treść

Hehehe, 185tys. zł to koszt zwolnienia 30 osób. Czyli 30 osób, które miało tam umowy o pracę (bo de facto zwolnień jest więcej, ale reszta na kontraktach była). Zatem 185tys. zł podzielić na 30 pracowników (odprawy 3-miesięczne) to mamy niewiele ponad 6tys. zł na pracownika. Czyli zarabiali tam 2tys. zł. Hahahaha, normalnie kokosy :D Jak to dobrze, że tam nie trafiłem a swego czasu miałem taki pomysł. Ale nie wyszło jak usłyszeli moją stawkę. Teraz już wiem dlaczego - woleli zatrudniać amatorów za 5x niższe kwoty.
Regulamin dodawania opinii