• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Ponad 30 tys. pracowników trójmiejskiego sektora usług biznesowych

erka
18 lipca 2020 (artykuł sprzed 3 lat) 
Według raportu Invest in Pomerania rok 2019 był kamieniem milowym dla sektora usług dla biznesu. W tym właśnie roku przekroczono rekordową liczbę 30 tys. osób Według raportu Invest in Pomerania rok 2019 był kamieniem milowym dla sektora usług dla biznesu. W tym właśnie roku przekroczono rekordową liczbę 30 tys. osób

W ciągu zaledwie dwóch dekad zatrudnienie w trójmiejskim sektorze usług biznesowych wzrosło do około 30 tys., co plasuje Trójmiasto na czwartym miejscu wśród polskich miast z sektorem nowoczesnych usług biznesowych. To, jak ważnym ten sektor stał się dla lokalnej gospodarki, pokazuje raport o jego stanie w Trójmieście 2020, przygotowany przez ekspertów z Invest in Pomerania.


Czy Trójmiasto jest atrakcyjne dla sektora usług dla biznesu?


W 2019 r. sektor usług biznesowych w Trójmieście zwiększył zatrudnienie o 8 proc., a ogólnie w latach 2011-2020 sektor wzrósł pięciokrotnie z 6 tys. do 30 tys. etatów.

Zatrudnienie w sektorze BSS



Około 64 proc. ze 158 firm BSS (ang. business services sector - nowoczesne usługi dla biznesu) w Trójmieście to działalności IT i badawczo-rozwojowa - zatrudniające nieco ponad połowę ogółu zatrudnionych w sektorze i łącznie ponad 15 tys. specjalistów.

Przewagą Trójmiasta pozostaje jednak niezwykle duża liczba i rozmiar firm z branży badawczo-rozwojowej (16 przedsiębiorstw, średnio 239 etatów).


Średnie zatrudnienie w centrum w sektorze wynosi 194 etaty. Wciąż jednak jest stosunkowo niewielkie z powodu dużej liczby mniejszych firm IT obecnych w bliskości dużych graczy (>1000 etatów) takich jak: Intel, State Street Bank i Refinitiv, do których ostatnio dołączyli w tej kategorii Nordea i PwC FCU, a tuż za nimi przedsiębiorstwa "wagi średniej" (500-1000) Bayer, SII i Lufthansa Systems. W 2019 roku pojawiło się również osiem nowych i wiele re-inwestycji.

Skąd pochodzą inwestorzy?



Ciągły napływ inwestycji skandynawskich w ciągu ostatnich kilku lat spowodował, iż państwa skandynawskie zdetronizowały USA pod względem liczby bezpośrednich inwestycji zagranicznych (35 do 28, a Wielka Brytania/Irlandia uzyskały brąz - 9). Polskie przedsiębiorstwa szczycą się 46 centrami. Niemcy (7) i Francja (5), choć nie są reprezentowane tak licznie, to jednak przez duże centra i silne marki.

Potencjalnymi pretendentami, których należy bacznie obserwować, są Japonia (4) i Indie (3). Jednak pod względem liczby zatrudnionych etatów przodują przedsiębiorstwa amerykańskie (9990 etatów), następne są państwa nordyckie (4580 etatów) i Niemcy (2,4 tys. etatów).


Angielski językiem biznesu



Jak w każdym dużym mieście język angielski jest językiem biznesu i jest używany przez 141 centrów, natomiast na drugim miejscu plasuje się język niemiecki (37 w porównaniu z siedmioma niemieckimi przedsiębiorstwami w tym sektorze).

Refinitiv pozostaje rekordzistą z 30 językami, a PwC oferuje blisko 28 języków. Niedaleko znajdują się Wipro (19), Bayer (18), AirHelp (17) i GetResponse (17). Mamy również wiele centrów wielojęzycznych. W 10 centrach mówi w 9 lub więcej językach.


Rozwinięty rynek biurowy



Trójmiasto zajmuje czwarte miejsce w kategorii powierzchni biurowych w Polsce, ale jest zdecydowanie jednym z najlepiej skomunikowanych. Rozwój jest napędzany rosnącymi centrami biznesowymi rozwijanymi głównie w pobliżu węzłów transportu publicznego. Na ogólny wzrost o 8 proc. wskazują budynki takie jak: Alchemia Neon, Heweliusz 18 i Officyna. Oddana do użytku powierzchnia biurowa równa 61100 m kw. należy w zdecydowanej większości do lokalnych deweloperów, którzy stanowią trzon rynku. Dynamiczny wzrost wielu najemców wagi średniej i ciężkiej spowodował tymczasowy spadek wskaźnika pustostanów do 6 proc. (w porównaniu do ok. 10 proc. w poprzednich latach).
erka

Miejsca

Opinie (87) 2 zablokowane

  • Bez przesady, jeśli forma zatrudni 200 telemarketerów z których połowa tylko ocenia drugą połowę (4)

    a połowa tej połowy ocenia pacę pozostałych i tak dalej aby ... sprzedać krem... to nic dziwnego że sektor się rozwija

    • 33 9

    • Haha

      Kolejny krety....... który nie ma bladego pojęcia czym zajmują się tam ludzie. Jak to kiedyś ktoś powiedział dla nie których podłoga jest czyimś sufitem.

      • 0 2

    • Profesjonalna analiza biznesowa, gratuluję (2)

      (masz zero pojęcia o pracy wykonywanej w takich centrach)

      • 6 7

      • to nie była analiza biznesowa (1)

        tylko efektywność targetu zaangażowania na skillu motywacyjnym typu stand-up. bystrzaku... musisz jeszcze trochę poczytać.

        • 9 4

        • Opłaca się im

          i to wystarczy

          • 5 0

  • Brawo Gdańsk (3)

    mocno do przodu, cały czas

    • 11 32

    • A co tam u Rejchan ?

      • 0 0

    • Dość z pindziami i tatuażami

      Nie można już na Was patrzeć nawet jak Wy ludzie wyglądacie. Spomowane usta, sztuczne paznokcie, jak kobiety lekkich obyczajów i faceci wyglądający jak bandytka. Idźcie stąd precz.

      • 7 5

    • brawis

      • 0 0

  • Ile i jakie podatki zostawiają te firmy w Polsce?

    • 7 0

  • przecież lepiej przejrzeć oferty np w UK, wcześniej kupić kartę SIM na allegro z brytyjskim numerem, angielski język znamy i rozmawiamy, gdy tylko ktoś odpowie na mejla, lub zadzwoni z ofertą.
    Na polskie ciuciubabki i majaczenie o pieniądzach szkoda czasu.
    Miłego dnia.

    • 3 2

  • Widać, że sami specjaliści się tu wypowiadają

    I nikt nie pracuje w tego typu usługach. Jak się nie znacie, to się nie wymądrzajcie.

    • 21 16

  • (4)

    outsearchiung?

    • 5 2

    • (3)

      Outsourcing ? Opłaca sie, do czasu aż jesteśmy tańsi od robocizny na zachodzie;) Pamiętajmy też, że w biznesie liczy się ZYSK.

      Dla młodych praca w korpo to często super okazja, żeby zdobyć doświadczenie, pracować na normalnej umowie, gdzie u polakówa dostaliby mininalną na zleceniu, reszta pod stołem. Dla firm korzystne jest to, że mamy dużo wykształconych i chętnych do pracy ludzi dla których to często okazja w prównaniu z pracą w Januszexie gdzie za biegłe władanie 2ma językami, exelem, prawem jazdy wszystkich kategorii dostaną 2500zł na reke, i to po łasce...

      Jeśli chodzi o sprawy praktyczne, często wygląda to tak, ze firma "A"(zleceniodawca) przekazuje zlecenie do firm trzecich, szczególnie różnej maści "brudną" robotę(skuteczniejsza windykacja, księgowość, obsługa klienta/reklamacji/zgłoszeń, ewentualnie jakieś inne formy usługi)-jednocześnie do firm "B","C",czy "D". W zależności od wyników osiagnietych przez te firmy, potem zależy od tego ile zleceń dostana w przyszłości, czy wgle będzie dalsza współpraca, ewentualnie czy dalsza wspolpraca sie bardziej rozwinie itd. Wszystko na zasadzie czasowych zelceń. Takie perpetum mobile do wyciskania innych podmiotów cytryny;)

      Jesli chodzi o pracę w takich firmach... Nie jest tak bajkowo jak się wydaje. Raportowanie siku w exelu, do tego pracownik musi się przepoczwarzyć w korpo mena. Koniec ze zwyklym piwem(trzeba pić krafty), nazywaniu stanowisk po polsku(office menager, supervisor, jung "anal"ysis i inne lanie wody;) Do tego dochodzi obowiązkowa obecnosć na openerze, telefon też musi być pewnej marki. Do tego vege dieta, żadnego jedzenia na mieście bez jednoczesnego wstawiania relacji na mediach społ...

      • 29 13

      • Pracuję w korpo i niestety niemal całkowicie muszę zaprzeczyć ostaniemu akapitowi. Zgodzę się jedynie z angielskimi określeniami.
        Pracuję w międzynarodowym zespole i komunikacja jest utrzymywana niemal w 100% po angielsku. Niektórych słów się nigdy nie przekłada na polski i jakoś tak wychodzi to mówienie.. 'Team' łatwiej wymówić niż "zespół". "Release" - "wydanie" itp.

        • 6 0

      • Skutki słabej opieki psychiatrycznej (1)

        Nimi są twoje wypociny

        • 8 5

        • Zluzuj powietrze z balona korpo fretko. Część tego komentarza to była satyra, nie ma co się burzyć drogi Panie Kevinie, czy tam Pani Jessico z instagramem.

          • 8 4

2

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Ludzie biznesu

Kinga Stawicka

Dyrektor Sprzedaży Krajowej w firmie Marcopol Sp. z o.o. Producent Śrub - wiodącego producenta i...

Najczęściej czytane