Sopocka spółka Atena przechodzi spore zmiany. W listopadzie zakończony został proces przekształcenia formy prawnej spółki. Atena stała się spółką akcyjną. Spółka zapowiada też stworzenie w 2013 roku kilkudziesięciu nowych miejsc pracy.
2012-11-26 19:43
Firma, w której pracowałem korzystała z usług Ateny. Wszystkie programy były przez nich robione i cały helpdesk również. O ile w bezpośrednim kontakcie serwisanci Ateny byli sympatyczni, to niestety nic poza tym. Programy bardzo zasobożerne, do tego powolne i przestarzałe, do tego serwis mało kompetentny. Nie rozumiem wobec tego, czemu byli pracownicy narzekają. Albo inaczej, rozumiem, że są sfrustrowani, bo byli za słabi nawet do firmy, która ma tak niskie wymagania. No cóż. Psy szczekają, a karawana jedzie dalej. Mam nadzieję, że te zmiany w firmie przyczynią się przede wszystkim do poprawy jakości ich produktów.
2012-11-27 11:36
....że firma, która pretenduje do grona najlepszych ma za swoimi plecami taką hordę szczekających psów, nawet jeżeli są to byli pracownicy. Zastanawia mnie, że Ci którzy piszą takie opinie jak ta, myślą, że nigdy nie będą psami. Kochani, już jesteście psami chwilowo dopuszczonymi do karawany, aby poganiać wielbłądy lepiej mieć świadomość, że tak to działa :-)
2012-11-26 20:01
Pracuję tam i nie narzekam, jest dużo pracy ale też dużo satysfakcji. Jeśli ktoś szuka pracy by odwalić "pańszczyznę" to nie jest firma dla takich.
Takich narzekających tu nie potrzeba, więc jeśli masz przyjść do Ateny by narzekać to lepiej trzymaj się z daleka od tej firmy, hamulcowych nie potrzeba.
To tyle;
a co do licencji to wystarczy zapytać o co chodzi i można otrzymać wyjaśnienie.
Adam
2012-11-26 22:25
Twoja wypowiedź wiele nie wnosi. Na czym ta satysfakcja polega? Poklepią Cię po plecach jak klient nie zauważy zbyt wielu błędów? Przy zbliżonej płacy , o wyborze pracodawcy może decydować właśnie atmosfera, ciekawe technologie, możliwość zmiany projektu co jakiś czas itd. Wszystkich narzekających się nie pozbędziesz, bo zostanie garstka nerdów, która ma kłopoty z komunikacją z otoczeniem:).
A co do licencji to mogłeś sam to wyjaśnić, a nie oświecać ludzi,że mogą zapytać:)
2012-11-27 07:26
Czy tę opinię pisał AdamŻ.?
Właśnie Atena to jest prawie wzorcowa firma do odwalania 'pańszczyny', bywają wzloty, ale generalnie jest marazm. Poza tym układy i kolesiostwo są tam na porządku dziennym, co jednak nie wpływa zbyt negatywnie na pracowników spoza 'towarzystwa' (no chyba że ktoś jest chorobliwie ambitny i się wścieka na brak możliwości przebicia w górę).
Jednakże mimo wszystkich wad uważam, że to dobra firma do pracy, szczególnie na początek, a dla niektórych na bardzo długo (jest tam kilkadziesiąt pracowników z ponad 10letnim stażem). Atmosfera wśród pracowników jest dobra (mimo prób zepsucia jej przez management). Kasa jest przyzwoita, wszystkie warunki okołopłacowe (socjale, warunki pracy) również przyzwoite, nie gorsze niż w innych dużych firmach sektora IT.
Pozdrawiam :)
2012-11-28 13:42
2012-11-26 20:13
Pracuje tam.
Płace poszły mocno w górę. Zliczanie godzin pracy jest po to by wyłapać kwiatki które to nadużywają. Godziny pracy są elastyczna a za nadgodziny płacą 150%. Do tego dofinansowane obiady, karty multisport i prywatna opieka medyczna w pakiecie. Wiem że kiedyś była kicha, ale ostatnio rynek pracy ich zweryfikował. Jest na rynku tyle ofert pracy że gdyby było tak jak tu niektórzy piszą to by wszyscy się pozwalniali. Do tego firma działa w ciekawych technologiach, przez co można się nieźle rozwijać.
Oczywiście że jak ktoś będzie się opierdzielał to go zredukują. Ale potrafią też docenić, trzeba się tylko trochę postarać.
2012-11-26 20:59
Czyżby aż tak zmieniła się mentalność Zarządu? Nie wierzę. Chyba, że ktoś zrobił im pranie mózgów. Płacą za nadgodziny ? 150% ? Nie mogę wyjść z podziwu !.
A błędów gwarancyjnych w aplikacjach nie każą poprawiać w czasie wolnym i za darmo? A nie zwalniają testerów, bo za dużo błędów wykrywają i generują za duże koszty ? Może ktoś znormalniał i wyciąga właściwe wnioski z raportów zaraportowanych godzin :).
Jak się cieszę, że już tam nie pracuję, aczkolwiek wszystkim, którzy tam jeszcze pracują życzę wszystkiego dobrego.
do Adama,
Adaś czyżby, aż tak się zmieniło, że Ci się podoba, czy tak dużo Ci płacą, że wolisz nie widzieć ?
2012-11-26 20:57
Czyli jak nie jestes doopowłazem, to nawet bedac bogiem w branzy masz nikle szanse.
normalne.
Nie chodzi tylko o te firme
Tak bylo, jest i bedzie
BO KTO SMARUJE, TEN JEDZIE
2012-11-26 22:08
2012-11-26 22:16
Zabrakło o tym informacji. Tytuł strony z literówką. Obciach.
2012-11-26 22:29
2012-11-27 08:44
Na rozwiązaniach MS jadą największe firmy na świecie... i mają się dobrze, ich IT też.
A prawda jest taka, że niezależnie czy Microsoft, RedHat, IBM czy inna cholera to jak cały ekosystem działa zależy jakich się ma specjalistów. Dobry wyciśnie co się da, a słaby spierdoIi nawet to co rzekomo idoitoodporne...
Jeśli chodzi o rozwiązania klasy enterprise to nie ma lepszych czy gorszych - tylko są lepiej lub gorzej odpowiadające oczekiwaniom biznesu.
2012-11-27 15:38
Dorzuciłbym takie mało popularne i kiepskie technologie jak Oracle i SAP.
2012-11-26 22:41
Proszę uważać na tą firmę. Wszystko zależy od projektu ale ta firma właściwie prowadzi rekrutację not stop. Są strasznie wybredni i wiecznie niezadowoleni.
Obecnie pracuje tam strasznie dużo outsourcerów z ogromną rotacją. Są projekty w których jest całkiem OK ale nowe projekty to dramat.
2012-11-26 23:25
Bo cieniasów tam nie potrzeba :)))
2012-11-27 00:43
Bo już tam pracują :)
2012-11-26 23:27
Przecież to hestia
2012-11-26 23:51
Czy trochę mniej już tych wulgaryzmów?
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
Prezes zarządu Agencji Rozwoju Pomorza od 2007 roku. Wcześniej pełnił funkcję Zastępcy Dyrektora...
Filmy