Jysk Polska nagrodzony za vlog

erka

28 listopada 2019 (artykuł sprzed 3 lat)

Opinie (1)

Nagrodę w konkursie Siła Przyciągania odebrała Aleksandra Chalimoniukm (z prawej), dyrektor komunikacji i PR Jysk Polska. Na zdjęciu z Ingą Pyd, dyrektor HR i administracji w Lotte Wedel.

Nagroda główna dla #JYSKvlog w konkursie Siła Przyciągania przypadła firmie Jysk Polska. Konkurs ma na celu wyłonienie najciekawszych i najskuteczniejszych kampanii, inicjatyw i akcji, które powodują, że firma nie tylko przyciąga, ale i zatrzymuje najbardziej utalentowanych pracowników.

Jury doceniło #JYSKvlog za świeży, nieograny jeszcze, zwłaszcza przez duże firmy, pomysł na vlog. Wręczająca nagrodę Inga Pyd, dyrektor HR i administracji w LotteE Wedel, podkreśliła, że jury ujęło zaangażowanie do nagrań własnych pracowników, w tym dyrektora generalnego. Vlog Jysk jest projektem, w którym sami pracownicy Jysk Polska w kolejnych odcinkach opowiadają i pokazują, jak wygląda na co dzień praca w tej firmie.

Bohaterem jednego z odcinków był już dyrektor generalny Jysk Polska Piotr Padalak, od którego widzowie mogli dowiedzieć się, jak prawidłowo wymawiać nazwę sieci, gdzie była pierwsza siedziba w Polsce i jak przez lata zmieniały się sklepy. Wszystkie odcinki vloga są dostępne na kanale YouTube Jysk.

Nagradzamy organizacje, które widzą potencjał w budowaniu swojego wizerunku jako atrakcyjnego pracodawcy, przykładają dużą wagę do właściwego wdrożenia nowo zatrudnionych osób oraz dbają o ich zaangażowanie i rozwój. Chcemy, by zwycięskie projekty stawały się inspiracją dla całego polskiego rynku.

erka

Miejsca

JYSK Centrala Gdańsk, Meteorytowa 13

Opinie (1)

Widok
- Wątki
- Płaski (aktywny tylko do 24.04.2023)
Sortowanie
- Od najstarszych
- Od najnowszych

Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2019-11-28 19:20

A ja czytałem kiedyś nieoficjalny blog

sklepu JYSK i ludzie tam strasznie narzekali na mobbing i brak przestrzegania BHP. Lepiej niech się tu wypowiedzą.

3 lata
- 0 1
Twoja opinia

Zmień treść

sklepu JYSK i ludzie tam strasznie narzekali na mobbing i brak przestrzegania BHP. Lepiej niech się tu wypowiedzą.
Regulamin dodawania opinii