• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Grupa Lotos zwalnia dyrektorów

Robert Kiewlicz
16 września 2017 (artykuł sprzed 6 lat) 
aktualizacja: godz. 10:24 (19 września 2017)
Grupa Lotos rozstała się z pięciorgiem dyrektorów z wieloletnim stażem w spółce. Grupa Lotos rozstała się z pięciorgiem dyrektorów z wieloletnim stażem w spółce.

Pięcioro dyrektorów zatrudnionych w Grupie Lotos rozstało się ze spółką. W piątek Lotos złożył też w prokuraturze pięć doniesień o możliwości popełnienia przestępstwa. Spółka twierdzi, że nie należy łączyć rozwiązania umów o pracę ze wszystkimi pięcioma dyrektorami z faktem złożonych zawiadomień do prokuratury. Jak się nieoficjalnie dowiedzieliśmy, część z doniesień ma dotyczyć spółki Petrobaltic, a dokładnie remontu platformy "Petrobaltic".



AKTUALIZACJA 10:24: - Spółka złożyła pięć zawiadomień do prokuratury w związku z możliwością popełnienia przestępstw działania na szkodę spółki skutkujące wyrządzeniem szkód majątkowych w wielkich rozmiarach (art. 296 par. 1 k.k. w zw. z art. 296 par. 3 k.k.), jak i przestępstw rażącej niegospodarności (art. 296 par. 4 k.k.). Nieprawidłowości zostały ujawnione w wyniku prowadzonych audytów wewnętrznych w Grupie Lotos SA oraz jej spółkach zależnych za lata 2011-2016 - informuje Biuro Prasowe Grupy Lotos w przesłanym do redakcji Trojmiasto.pl oświadczeniu. - Audyty ujawniły nieuzasadnione preferowanie określonych dostawców usług, bezzasadne odstępowanie od wewnętrznych zasad Grupy Lotos wyłaniania kontrahentów, bezzasadne zawężanie kręgu zleceniobiorców, a nawet zawieranie umów wbrew rekomendacjom komisji przetargowych. Ponadto, przeprowadzone audyty ujawniły poważne nieprawidłowości w zakresie funkcjonowania poszczególnych Spółek z Grupy - brak właściwej organizacji, w tym w szczególności brak właściwego nadzoru. Powyższe działania doprowadziły do powstania po stronie Grupy Lotos szkód, w tym szkód majątkowych w wielkich rozmiarach. Nie należy łączyć rozwiązania umów o pracę ze wszystkimi pięcioma dyrektorami z faktem złożonych zawiadomień do prokuratury. Z uwagi na dobro śledztw, spółka nie może przekazać więcej informacji dotyczących przedmiotu zawiadomień.

***


Ze spółką rozstało się pięcioro wieloletnich pracowników Lotosu: Grzegorz Błędowski - dyrektor projektu EFRA, Ewa Eljasiak - dyrektor ds. finansowych, Barbara Bartkiewicz-Niedzielska - dyrektor ds. kontrolingu, Grzegorz Hrycyna - dyrektor ds. projektów inwestycyjnych i Wojciech Blew - dyrektor ds. innowacji i rozwoju.

Spółka nie podaje oficjalnych powodów takiej decyzji.

- Grupa Kapitałowa Lotos nie komentuje wewnętrznych spraw kadrowych. Obowiązki osób związanych z poszczególnymi projektami przejęli doświadczeni menadżerowie pracujący od wielu lat w Grupie Kapitałowej Lotos, znający specyfikę branży oil&gas - usłyszeliśmy w biurze Komunikacji Grupy Lotos.
W piątek Grupa Lotos złożyła też pięć zawiadomień o możliwości popełnienia przestępstwa. Część z nich ma dotyczyć remontu platformy "Petrobaltic". To nie pierwsze zawiadomienie w tej sprawie jakie trafiło do prokuratury.

Przypomnijmy, że w grudniu 2016 roku zawiadomienia o możliwości popełnienia przestępstwa w związku z remontem platformy "Petrobaltic" trafiło do Prokuratury Regionalnej w Gdańsku. Za zawiadomieniem stał nowy zarząd Petrobalticu, który zarzuca byłym władzom niegospodarność i straty szacowane na kilkadziesiąt milionów złotych.

Przypomnijmy. Pierwszą umowę na przebudowę platformy "Petrobaltic" podpisano pod koniec października 2014 roku. Zająć się nią miały: Energomontaż - Północ Gdynia, Stocznia Remontowa Nauta i stocznia Crist związane z Grupą MARS. Nim prace na platformie na dobre się rozpoczęły, zamawiający, czyli Lotos, wycofał się z umowy. Oficjalnie chodziło o dołujący kurs ropy naftowej, w związku z czym Lotos musiał znacznie ograniczyć prace dotyczące przebudowy platformy. Szacowane koszty przebudowy zmniejszyły się o kilkadziesiąt procent.

Ogłoszono więc drugi przetarg i pod koniec kwietnia 2015 roku wybrano ponownie ofertę złożoną przez konsorcjum spółek z Grupy MARS: Energomontaż-Północ Gdynia i Stocznia Remontowa Nauta. Druga oferta została złożona przez spółkę Crist SA. Kolejnym etapem miało być zawarcie umowy z wybranym wykonawcą, które planowane było na 30 kwietnia 2015 roku. Terminów tych jednak nie dotrzymano. Umowa podpisana została dopiero 23 czerwca 2015 roku, jednak mogła wejść w życie dopiero po spełnieniu przez Lotos warunków dotyczących uruchomienia finansowania. Co się nie udało.

W trzecim przetargu, w lutym 2016 roku, wystartowała tylko jedna firma - Gdańska Stocznia Remontowa. Lotos odrzucił jednak tę ofertę i unieważnił postępowanie, ponieważ GSR odmówiła zaakceptowania harmonogramu płatności przedstawionego przez Lotos. Po upływie terminu złożono też jeszcze jedna ofertę - stoczni Crist.

Ostatecznie po trzech nieudanych przetargach i licznych zmianach dotyczących zakresu prac przebudowa platformy ruszyła w kwietniu 2016 roku, a kontrakt trafił do stoczni Nauta.

Pierwszą umowę na przebudowę platformy "Petrobaltic" podpisano pod koniec października 2014 roku.

Miejsca

  • ORLEN S.A. Gdańsk, Elbląska 135; Płock Chemików 7; Warszawa Bielańska 12

Opinie (275) ponad 20 zablokowanych

  • Jeżeli winni to do "paki".

    • 8 7

  • Dyrektor jest rodzaju męskiego, więc "pięciu " dyrektorów, a nie "pięcioro"- niezależnie kto jest dyrektorem: (1)

    kobieta czy mężczyzna, zresztą "pięcioro" to do rodzaju nijakiego.

    • 11 3

    • Dyrektor lub dyrektorka, więc słusznie pięcioro.

      • 2 1

  • żenujące wpisy zwalnianych, ich rodzin lub popleczników (6)

    rozumiem, że zwolnienie boli ale trochę honoru. Kilka osób spamuje całe forum obwiniając wszystkich dookoła o zwolnienia - dziennikarzy, Misiewicza, PIS itd, żałosne.
    Wszyscy wiedzą, że kompetencje nie są głównym kryterium zatrudniania na wysokich stanowiskach kierowniczych w dużych spółkach a w spółkach skarbu państwa w szczególności.
    Tak samo jak na takie stołki się wskakuje tak samo się wyskakuje. Cieszcie się, że przez jakiś czas pozwolono Wam trochę zarobić a nie biadolicie dookoła.

    • 12 31

    • Więc i na tych dyrektorów przyszedł czas

      takie życie. Gdy rządziło PO nikt z PISu by tych stanowisk nie doastal

      • 5 6

    • Co ty wiesz o honorze, ludzkiej przyzwoitości, profesjonalizmie?

      • 9 2

    • Osoby pozwalnianie pracowały ponad 20 lat w Lotosie. (2)

      Do ich kompetencji nie można mieć żadnego zarzutu.

      • 8 4

      • (1)

        To może się wypalili? Nie znam ludzi ale 20 lat w jednej firmie ...
        To naturalne, że potrzena jest świeża krew, motywacja, zapał i nowe pomysły i do tego nie trzeba dorabiać polityki

        • 5 5

        • W teorii. Tylko. Każda zsytuacja jest inna.

          Jeśli jest inwestycja, ktora zmierza ku końcowi, jest cała zaplanowana itp, to nie trzeba nowych pomysłów do niej. A motywacja i zapał były.

          • 3 4

    • Bogdan to ty?

      • 2 1

  • Tylko Polak Polakowi wilkiem...

    • 8 2

  • zarobki produkcja firmy paliwowe


    Ale macie zarobki...brawo :P

    • 2 2

  • Czytając Wasze komentarze tylko jedno mi przychodzi na myśl... (4)

    Gdy wieczorne zgasną zorze,
    Zanim głowę do snu złożę,
    Modlitwę moją zanoszę
    Bogu Ojcu i Synowi:
    "Dopier***cie sąsiadowi!
    Dla siebie o nic nie wnoszę,
    Tylko mu dosrajcie proszę."

    Kto ja jestem? Polak mały
    Mały, zawistny i podły.
    Jaki znak mój? Krwawe gały.
    Oto wznoszę swoje modły
    Do Boga, Marii i Syna:
    "Zniszczcie tego skurczysyna
    Mego brata, sąsiada,
    Tego wroga, tego gada."

    "Żeby mu okradli garaż,
    Żeby go zdradzała stara,
    Żeby mu spalili sklep,
    Żeby dostał cegłą w łeb,
    Żeby mu się córka z czarnym
    I w ogóle żeby miał marnie,
    Żeby miał AIDS-a i raka."
    Oto modlitwa Polaka.

    Tacy właśnie jesteście - mali, zawistni i podli. Oceniacie człowieka i jego pracę nie mając do tego żadnych kompetencji i nieważne kim jest ta osoba, nie mając wiedzy nie macie prawa do oceny. Wstyd. Tylko tyle. Wstyd mi za to w jakich czasach i w jakiej nienawiści do drugiego człowieka przyszło mi żyć.

    • 36 8

    • O tobie wierszyk ładny... (2)

      Cóż każdy sądzi innych wg siebie :)

      • 6 3

      • To nie wierszyk, to cytat z filmu "Dzień świra" (1)

        ignorancie.

        A Ty sam sobie wystawiłeś laurkę poniżej w komentarzu. Logiczne myślenie i łączenie faktów nie jest widocznie Twoją mocną stroną. Skoro oceniasz innych swoją miarą, to sam też kiosku nie utrzymałeś przez rok?

        • 6 4

        • Smutek

          Szkoda energii na dyskusje. Jak ktoś nie chce dostrzec, że to co się dzieje na tym "forum" to taka skala mikro tego co się dzieje w naszym kraju, że ludzie nie potrafią się jednoczyć w przyjaźni tylko jednoczą się w nienawiści do siebie nawzajem, to nie zrozumie tego choćby mu łopatą do głowy kładli. Nienawidźcie dalej, zazdrośćcie, życzcie każdemu kto ma lepiej od was, żeby mu się pogorszyło i liczcie się z tym, że ktoś wam też kiedy będzie życzył jak najgorzej. Koniec końców każdy zostanie rozliczony. Ja Wam wszystkim życzę jak najlepiej, żeby każdy miał to na co zasługuje.

          • 10 3

    • 100 procent racji TEN NARÓD OBECNIE GNIJE

      • 0 0

  • Jak ktoś nie potrafi zarządzać... (1)

    i traci pieniądze spółki, nie powinien zarządzać firmą, może od początku - jakiś kiosk ruchu niech poprowadzi przez rok i nie splajtuje...

    • 9 6

    • też jestem tego zdania tyle że coraz wiecej tracą leniwi pracownicy

      • 0 0

  • To dobra wiadomość

    5 pasożytów na utrzymaniu podatnika mniej. Ale wciąż o ok. 5000 za dużo.

    • 4 22

  • komentarz (10)

    Jeden z dyrektorów przeniósł mnie karnie do innego działu, nie dajac mi żadnej szansy na zostanie w firmie.Posłużył się do tego kłamstwem i innymi ludźmi, którzy wykonali czarną robotę, czyt. pomogli mi dojśc do wniosku że nie powinnam tam zostać.Zapłaciłam za to dużą cenę, oparło się o pomoc psychologów.Z perspektywy czasu widzę, że uwolnili mnie od tej chorej, skostniałej , nie reformowalnej firmy.Panie Grzegorzu dzisiaj tryumfowałam gdy zoboczyłam Pana nazwisko na liście.Mogę Panu polecić dobrego psychologa.
    Serdecznie pozdrawiam
    Dozgonnie wdzięczna...

    • 14 5

    • coś głupoty piszesz... przeniósł Cię do innego działu i nie dał możliwości zostania w firmie?

      chyba w ogóle nie pracowałaś w Lotosie... działy są właśnie w ramach jednej organizacji...

      • 2 7

    • przeniósł mnie karnie.... to za co była kara?

      • 6 0

    • Cóż takie życie raz na wozie raz pod wozem

      Cóż takie życie raz na wozie raz pod wozem

      • 2 0

    • najczęściej w LOTOSie karają w ten sposób za lenistwo

      • 6 0

    • Znam Cie

      Postawiłas na złego konia...

      • 5 0

    • Obserwacja

      Tak się dziwnie składa że żaden z tych zwolnionych nie miał " normalnej" kariery tylko dziwnie ułatwioną i przyspieszoną .

      • 0 1

    • ??? (3)

      A jaka cene zaplaci zwolnieni przez ciebie?

      • 1 0

      • ??? (2)

        Zwolnione

        • 1 0

        • Z obserwacji (1)

          W sumie otrzymali wolność i nie musieli już w tym bagnie uczestniczyć. Wszyscy przecież wiemy jak ciężko być "pod kimś" bez kręgosłupa, kto bez opamiętania wylizuje .... swoim przełożonym.

          • 1 0

          • Do obserwator

            Trafne spostrzeżenie a może też tego doswiadczyles z ta panią?

            • 1 0

  • Podobno...

    ...góra lodowa wystaje 1/5 wysokości ponad powierzchnię, 4/5 jest zanurzona w wodzie, tak mi się tylko przypomniało z fizyki.

    • 5 1

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Ludzie biznesu

Grzegorz Bierecki

Grzegorz Bierecki urodzony 28 października 1963 roku. Od 1990 prezes Fundacji na Rzecz Polskich...

Najczęściej czytane