- 1 Unieważniono przetarg na zbożowy w Gdyni (42 opinie)
- 2 Złoty polski ma już 100 lat (136 opinii)
- 3 Czy jesteśmy gotowi na jawność płac? (176 opinii)
- 4 Alan Aleksandrowicz wiceprezesem Portu Gdańsk (102 opinie)
- 5 Każdy będzie na etacie? A zaczęło się od kurierów (125 opinii)
- 6 Jest umowa na czarter FSRU (20 opinii)
Porozumienie w GPEC. Część pracowników odejdzie ze spółki
Od maja 2012 trwały konsultacje zarządu Gdańskiego Przedsiębiorstwa Energetyki Cieplnej. Spór zbiorowy pomiędzy związkami zawodowymi, a zarządem spowodowany był planowaną restrukturyzacją w spółce. Konsultacje zakończone zostały porozumieniem końcowym.
Zarząd GPEC oraz przedstawiciele związków zawodowych działających przy GPEC uzgodnili strukturę obszaru technicznego wraz z liczbą stanowisk oraz regulamin odejść pracowników. Obecna liczba stanowisk w obszarze technicznym to 140 (z dotychczasowych 164). Przyjęte warunki odejść wychodzą poza zapisy kodeksu pracy.
W zależności od stażu pracy, pracownicy otrzymają również dodatkową odprawę. Firma przewiduje także program dobrowolnych odejść. Dodatkowo mając na uwadze jak najbardziej prospołeczne podejście do pracowników pracodawca wspólnie z przedstawicielami związków zawodowych opracował program emerytalny, wspierający osoby w wieku przedemerytalnym.
Miejsca
Opinie (49) 1 zablokowana
-
2012-07-23 12:19
To dlaczego jeszcze w maju byli na targach pracy?
Wychodzi na to, że to najtańsza forma promocji, niewiele mająca wspólnego z rzeczywistą rekrutacją, prawie jak PierGio i jego produkty z aloesu.
- 6 1
-
2012-07-23 12:23
GPEC to przykład firmy gdzie pracują setki niepotrzebych pracowników.
- 11 5
-
2012-07-23 14:40
W dużych firmach wysokie płace , odprawy , dodatki itp
w małej firmie ....
- 4 0
-
2012-07-23 14:58
I to jest właśnie normalne !!! (3)
nie normalne jest to, że w małych firmach pracownika traktują często jak szmatę wywalając z dnia na dzień pracownika pozostawiająć go bez środków do życia. I to właśnie trzeba napiętnować, a nie porządne firmy dbające o ludzi.
- 7 1
-
2012-07-23 15:01
Za nie swoją kasę.... (2)
- 0 4
-
2012-07-23 15:09
a za czyją ? (1)
- 0 0
-
2012-07-23 15:19
Nie jest to prywatna spółka by swoją kasą dysponowała.
Co więcej działa na publicznych kontraktach, które nie są zdobywane w formie przetargu tak by wymuszały na niej efektywne działanie.
Tak więc w dużej mierze za publiczną.- 0 5
-
2012-07-23 15:26
Co to znaczy publiczne pieniądze ??? (2)
Czy firmy te nie przynoszą zysku ??? Czy ludzie tam pracujący nie płacą podatków ??? Nie tworzą PKB ??? Są częścią innego systemu ???
- 10 1
-
2012-07-23 15:43
(1)
nie ma wolności wyboru dostawców mediów - nie ma w ogóle o czym gadać.
- 1 2
-
2012-07-23 15:59
no i co z tego ??? jak to ma się do tematu ???
To, że dzielą się zyskiem z pracownikami to też źle ???
- 2 0
-
2012-07-23 15:59
Zgadnijcie kto zapłaci w rachunkach za te dodatkowe odprawy. (1)
I wtedy podziękujcie związkowcom.
- 6 8
-
2012-07-23 16:00
na nie pewno ty.
- 0 1
-
2012-07-23 17:57
Dlaczego w tym kraju (1)
wywalanie ludzi z pracy nazywane jest uporczywie restrukturyzacją?
- 9 0
-
2012-07-23 20:46
Bo to kraj PR-u, przykład idzie od rudego.
- 0 0
-
2012-07-23 20:28
Niech jeszcze ktoś przypatrzy się firmie EL-POMIAR gdzie prezesem jest były prezes GPEC a szczególnie kontraktom na usługi i
sposobu ich wygrywania
- 8 3
-
2012-07-24 00:11
Przed 15 laty (1)
Było trzech dyrektorów i 1200 pracowników.Teraz jest 300 pracowników i 10 dyrektorów, a biorąc pod uwagę GPEC SERWIS , 15 dyrektorów. Dodajmy do tego Rady Nadzorcze, to 29 darmozjadów .
- 12 1
-
2012-07-24 10:13
przed 15 latu ciepłaj wody nie było co dwa dni w kranach
a w wakacje przerwa technologiczna trwała miesiąc,
tak więc kto był darmozjadem?
te 1200 obiboków i trzech nie panujących nad niczym dyrektorów- 1 5
-
2012-07-24 07:38
cwaniactwo zarządu
lepiej zwolnić niż pomyśleć by było lepiej :))
- 4 0
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.