- 1 Unieważniono przetarg na zbożowy w Gdyni (41 opinii)
- 2 Urodziny polskiej waluty. Złoty polski ma już 100 lat (110 opinii)
- 3 Czy jesteśmy gotowi na jawność płac? (150 opinii)
- 4 Alan Aleksandrowicz wiceprezesem Portu Gdańsk (98 opinii)
- 5 Każdy będzie na etacie? A zaczęło się od kurierów (125 opinii)
- 6 Lotos Kolej szuka oszczędności i zwalnia (250 opinii)
Trójmiejskie Biura: odwiedzamy biuro Sii
W dzisiejszym odcinku cyklu Trójmiejskie Biura odwiedzamy gdańskie biuro Sii w Olivia Business Centre w Gdańsku. W poprzednim miesiącu pokazywaliśmy wnętrza gdyńskiej firmy Flowair. W przyszłym miesiącu sprawdzimy natomiast, jak wygląda biuro firmy Ensono, która mieści się w gdańskim Garnizonie.
Sii działa w branży usług IT i inżynierii w Polsce, wspierając swoich klientów m.in. w zakresie analiz i testów, rozwoju oprogramowania, zarządzania infrastrukturą oraz integracji i utrzymania systemów. Sii Polska powstała w 2006 roku, a w Gdańsku swoją działalność Sii rozwija od stycznia 2008 roku. Są tu realizowane projekty z wykorzystaniem wielu technologii jak: Java, C++, .NET, Angular JS, Embedded C, Python, Xamarin Vaadin czy SQL, ale również najnowszych, jak chociażby Flutter. Obecnie oddział gdański zatrudnia ponad 900 inżynierów i wykwalifikowanych specjalistów. W przeciągu najbliższego roku firma planuje zatrudnić ponad 250 osób.
- W Olivia Business Centre jesteśmy od ośmiu lat. Najpierw nasza siedziba znajdowała się w budynku Olivia Gate, potem wraz z rozwojem firmy zajmowaliśmy piętra w kolejnych budynkach. Zależało nam na tym, żeby skupić wszystkich pracowników w jednym miejscu. W Olivia Prime jesteśmy od stycznia tego roku i widzimy, że przeprowadzka poprawiła komunikację i atmosferę w zespole - mówi Izabela Sobolew, office manager w Sii.
Aranżacja wnętrza
Sii mieści się na pięciu kondygnacjach budynku Olivia Prime w Olivia Business Centre i zajmuje łączną powierzchnię około 10 tys. m kw. Każde piętro ma od 1800 do 2000 m kw. W biurze pracuje 670 osób, a w całym Gdańsku łącznie 900 pracowników.
W biurze Sii znajduje się 38 sal konferencyjnych, z których dziewięć mniejszych jest przeznaczonych do rozmów rekrutacyjnych. Dodatkowo stworzono mniejsze pokoje przeznaczone do rozmów telefonicznych. Nazwy pięter pochodzą od kontynentów, a nazwy sal konferencyjnych - od znajdujących się na tych kontynentach państw. Na jednym z pięter znajduje się także pokój do pracy z dzieckiem. Wnętrze biura zostało urządzone w spójnej stylistyce.
- Motywem przewodnim dla całości lokalu są łuki, które nawiązują do architektury budynku. Zaokrąglone narożniki ścian ułatwiają płynną komunikację i urozmaicają całość założenia. Otwarte sufity, techniczne oświetlenie połączone z metaloplastyką i surowym betonem, stalowe wiszące schody nadają industrialny charakter wnętrzu. Z kolei kolory, miękkie tkaniny i przytulne meble w otoczeniu roślin oswajają całą przestrzeń - mówi architekt Justyna Biłat z pracowni Design Anatomy, projektującej wnętrze biura.
- Wnętrze biura zostało urządzone tak, aby "udomowić" i ocieplić przestrzeń. Sporą część dnia spędzamy tutaj, w pracy, dlatego chcieliśmy, aby pracowało się nam w przyjaznych warunkach, innych niż typowe. Kolorystyka biura inspirowana jest otoczeniem, czyli lasami i morzem, chociaż pojawiają się też akcenty surowe, industrialne, nawiązujące do przemysłu stoczniowego w Gdańsku - podkreśla Izabela Sobolew.
Przestrzeń wokół schodów
Ważnym elementem aranżacji są wewnętrzne schody, które usprawniają komunikację. W biurze znalazły się też dwie zjeżdżalnie między piętrami. Zostały umieszczone obok wewnętrznych schodów, łącząc jednocześnie strefę komunikacyjną ze strefą rekreacyjną. Na każdej kondygnacji w pobliżu schodów zostało przewidziane miejsce do relaksu. Znajdują się tam huśtawki, ścianka wspinaczkowa czy wspomniane właśnie zjeżdżalnie. Na jednym z pięter znajduje się również amfiteatr przeznaczony do spotkań pracowników.
Na każdym piętrze są stanowiska do przyrządzania kawy, a na środkowej kondygnacji wspólna kuchnia, która zajmuje 400 m kw. Takie rozwiązanie sprzyja integracji i wspólnym spotkaniom wszystkich pracowników.
- Zależało nam na tym, żeby stworzyć miejsce, w którym pracownicy nie tylko będą mogli zjeść posiłek, ale i się integrować. Dbamy o to, aby satysfakcja naszych pracowników była jak najwyższa, stąd duży nacisk na panującą w firmie atmosferę - dodaje Magdalena Misiewicz, retention and HR support manager w Sii.
- Joanna Puchalaj.stolp@trojmiasto.pl
Miejsca
Opinie (166) 1 zablokowana
-
2019-07-05 17:18
Strefy i przestrzenie
"Strefa komunikacji", "przestrzeń komunikacyjna"?! Pani Redaktor, czy Pani ma w ogóle świadomość, co Pani wypisuje?!
- 5 0
-
2019-07-05 08:31
Osoby opdowiedzialne za najwieksze zyski i przychody firmy - programisci (4)
Siedza w malo produktywnych open space'ach... A kierownicy i inni w zamykanych pokojach. To naprawde wplywa bardzo na produktywnosc, wlasnie dlatego opuscilem firm.e
- 89 11
-
2019-07-05 10:00
Juz jakiś czas chyba nie pracujesz w Sii co? :D (3)
Pozmieniało się :) nie ma już open space'ow
- 9 11
-
2019-07-05 17:13
Madzia, półtora miesiąca temu byłem na rozmowie kwalifikacyjnej i rekruterka mówiła że wszyscy programiści pracują w open space'ach..
- 4 0
-
2019-07-05 10:31
T
To wciąż są open space :) nie jestem twórca powyższego komentarza ale np obecnie jestem w jednym z mniejszych pokoi i mamy 3rozne zespoły w pokoju. Strzelanie dartami czy częste głośne dyskusje faktycznie rozpraszaja. Ale np pokój HR ma gorzej bo dziewczyny są upchane na kilku m2
- 15 0
-
2019-07-05 10:21
Madzia ty z hr nadajesz?
- 10 3
-
2019-07-05 13:23
No fajne biuro
- 0 4
-
2019-07-05 10:35
plac zabaw (1)
plac zabaw dla dzieci, pewnie zatrudniają samych g*wniarzy
- 10 5
-
2019-07-05 13:13
W sumie tak
Bo tylko dziecko myśli, że w korpo stanie się milionerem ;)
- 3 2
-
2019-07-05 11:48
no coz... (2)
jak widac zbyt wiele osob nie korzysta z tych atrakcji, pewnie ciezko pracuja. Jesli to praca od 7-19 i w ciagu dnia 2 godziny zeby "poszalec" na korytarzu to dziekuje bardzo wole pracowac 8 godzin, ale mieszkac u siebie. Fajnie jakby sie wypowiedzial ktos kto tam pracuje tyle, ze prawde ciwzko weryfikowac na podstawie wpisow internetowych - zwykle to HR czuwa nad komentarzami, a wiadomo jak to w HR, za to im placa zeby bylo zawsze pieknie
- 16 3
-
2019-07-05 12:25
Jescze trzeba latac pomiedzy pietrami. Zdjecia pochodza wlasciwie z dwoch gornych, reszta jest duzo bardziej uboga w atrakcje. Ale generalnie pilkarzyki, ping pong i plejki sa oblegane niemalze non-stop.
- 6 0
-
2019-07-05 12:22
Jest roznie. Zalezy dla kogo w Sii sie pracuje, kto jest liderem. Niby jedno biuro, a traktowanie bardzo rozne. Jeden rabin powie tak, drugi rabin powie nie.
- 8 0
-
2019-07-05 08:18
Integracja (11)
Ha ,ha ,ha integracja w korporacji ? Tu nie ma czasu nawet na pójście do WC , liczą się wyniki i praca do 22 . I o czym wy piszecie !
- 35 98
-
2019-07-05 08:29
Niby tak, ale nie do końca. (7)
Oprócz ustawowych, jeszcze masz godzinną przerwę wliczoną w czas pracy. Wyganiają Cię dosłownie od komputera.
- 9 2
-
2019-07-05 09:51
za którą (5)
nikt tobie nie zapłaci - siedzisz 9 godzin w korpo a płacą za 8 - fajny interes
- 10 3
-
2019-07-05 10:10
(4)
Gdzie znalazłeś firmę, w której dajesz (dałeś) się tak dymać? Ja pracuje 6,5 - 7 i płacą mi za 8. I to nie tylko w Sii...
- 5 3
-
2019-07-05 10:24
(2)
Mam mała firmę programistyczna, zatrudniam razem ze sobą 7 programistów. Normalnie w cenie jest śniadanko tzn eko warzywa masło chleb jaja i wędliny. Przygotowanie śniadania w czasie pracującym oraz zjedzenie go ( ale to chyba normalne?) no i obiad dwudaniowy z kateringu również za darmo. Moi pracownicy maja być 8h dziennie w firmie a czy przyjadą bo musza na 10 czy na 7 mnie to nie interesuje. Maja wolna rękę i są zazwyczaj chwile przed 9, ja na 10. Zarabiają między 50-80zl /godzina netto mc na DG.
- 3 2
-
2019-07-05 11:21
Kwaśne DG. Każdy sąd pracy zamienia to w etat z automatu. Przyda się to czyszczenie pseudo foremek... (1)
- 3 4
-
2019-07-05 12:18
Ale nie są do tego zmuszeni - nie chcą oddawać za frajer no i nie mam umowy wyłączności - klepią fuchy w weekendy. Mają samochody w leasingu i uważają się tak się bardziej opłaca.
- 7 2
-
2019-07-05 10:20
a po wakacjach wracasz do V a
- 3 2
-
2019-07-05 08:50
Daj spokój, naogłądał się filmów i teraz marudzi, z jakiegoś magazynu pod Pruszczem
- 28 9
-
2019-07-05 09:37
O czym Ty piszesz? (1)
Nikt nie siedzi w biurze dłużej niż 8h, taki postkomunistyczny zwyczaj, akurat wyjątkowo dość zdrowy.
- 10 4
-
2019-07-05 10:21
nie kłam
- 3 0
-
2019-07-05 09:38
Ktoś tutaj chyba nigdy nie pracował.
- 8 1
-
2019-07-05 11:05
Bardzo ladne
:) gratulacje dla projektantow
- 2 2
-
2019-07-05 10:58
To bzudry z tym ułatwianiem komunikacji
To bajka dla naiwniakow, jakby komunikacja byla czyms nadrzednym.
Jest skype, zoom, emaile etc..., jira , telefony, Nie ma problemu z komunikacja. A rozmawia sie i tak raz na pare dni... Bo nie ma potrzeba czesciej.
Chodzi o kontrole i tylko o kontrole, nadzor nad pracownikiem. Zeby mu patrzyc sie w ekran czy patrzy w kod.
Bo w przeciwnym razie kazdy moze pracowac z domowego biura i byc rozliczany za postep. Ale managerowie nie wiedzia - nikt nie wie ile nowy kod bedzie pisany, ile problemow trzeba bedzie naprawic. Wzwiazku z tym nie ma zaufania. Bo to nie budowlanka, gdzie wszystko jest wiadome ile czasu zajmie .- 20 1
-
2019-07-05 09:14
Firma SII (1)
Pracownicy, którzy pracują u klienta na tzw. outsourcingu traktuje się tylko i wyłącznie jak maszyny do trzepania pieniędzy. Pracowałem w firmie SII przez jakiś czas. Wolą wydać $$$ na marketing, żeby ściągnąć nowych pracowników, zamiast godziwie wynagrodzić pracownika. Z tego powodu jest bardzo duża rotacja. Najbardziej się uśmialem jak zobaczyłem reklamy tej firmy na fotelach w Pendolino. Nie polecam.
- 56 8
-
2019-07-05 10:34
I na integrację - obecnie mamy integracje firmy, oddziału (cc), zespołux2 i wszystko to osobne imprezy przez weekend. Do tego co 2 miesiące jakąś większą impreza.. Ogółem miejsce pracy fajne ale szkoda, że części tej kasy nie przekazują na bardziej atrakcyjne stawki
- 4 0
-
2019-07-05 09:53
Sii to szemrana firma polecam poczytać
Chciałem dodać opinie, niestety trójmiasto nie pozwala na napisanie komentarza, a nie ma w nim przekleństw - czyżby SII blokowało nie przychylne opinie?
Polecam portal go work- 14 11
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.