• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Vistal realizuje budowę platformy dla koncernu Statoil

erka
16 lutego 2016 (artykuł sprzed 8 lat) 
  • Grupa Vistal zdobyła kontrakt na budowę elementów platformy w połowie 2015 roku. Umowę zawarto z firmą Aibel, która jest zleceniodawcą projektu. Właścicielem platformy jest koncern Statoil. Na zdjęciu uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia.
  • Cięcie blach 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Cięcie blach 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Hala produkcyjna 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Grupa Vistal zdobyła kontrakt na budowę elementów platformy w połowie 2015 roku. Umowę zawarto z firmą Aibel, która jest zleceniodawcą projektu. Właścicielem platformy jest koncern Statoil. Na zdjęciu Ryszard Matyka, prezes zarządu Vistal Gdynia SA
  • Hala produkcyjna 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Hala produkcyjna 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Cięcie blach 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Grupa Vistal zdobyła kontrakt na budowę elementów platformy w połowie 2015 roku. Umowę zawarto z firmą Aibel, która jest zleceniodawcą projektu. Właścicielem platformy jest koncern Statoil. Na zdjęciu uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia.
  • Cięcie blach 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Cięcie blach 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Cięcie blach 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Cięcie blach 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  • Hala produkcyjna 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  Ryszard Matyka, Prezes Zarządu Vistal Gdynia S.A. 15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil
  •  15.02.2016 Uroczyste rozpoczęcie prac produkcyjnych przez Vistal Gdynia dla firmy Aibel, przy budowie platformy Statoil

Grupa Vistal zbuduje elementy jednego z trzech modułów wiertniczych, składających się na platformę Johan Sverdrup. Platforma będzie pracowała na norweskim szelfie Morza Północnego i jest częścią jednego z obecnie największych na świecie projektów prowadzonych w obszarze oil&gas. Wartość kontraktu to 75,5 mln zł.



Grupa Vistal zdobyła kontrakt na budowę elementów platformy w połowie 2015 roku. Umowę na kwotę ponad 75 mln zł zawarto z firmą Aibel, która jest zleceniodawcą projektu. Właścicielem platformy jest koncern Statoil. Zakończenie realizacji kontraktu planowane jest na koniec 2016 roku. Zadania w ramach umowy obejmują m.in. budowę części modułu wiertniczego, który jest drugim pod względem wielkości z trzech modułów składających się na platformę wiertniczą.

Projekt realizowany jest w dwóch lokalizacjach: na terenie hali produkcyjnej przy ul. Hutniczej zobacz na mapie Gdyni oraz w nowej wytwórni na Nabrzeżu Indyjskim w Porcie Gdynia, oddanej do użytku w lutym 2015 roku. Dzięki bezpośredniemu dostępowi hali na Nabrzeżu Indyjskim zobacz na mapie Gdyni do basenów portowych, konstrukcje te będą mogły zostać przetransportowane drogą morską. Łączna masa wybudowanych przez Vistal elementów w ramach kontraktu wyniesie ponad 5 tys. ton. Największe części konstrukcji będą ważyły do 450 ton.

- Przystąpienie do tej fazy realizacji kontraktu jest dla nas bardzo ważnym wydarzeniem, które było możliwe dzięki konsekwentnej realizacji przyjętej strategii rozwoju. Dokonane w ciągu ostatnich kilku lat inwestycje o wartości ponad 100 mln złotych pozwalają nam na realizację tak znaczących i prestiżowych projektów, jak kontrakt podpisany z firmą Aibel, jednym z największych globalnych graczy w branży offshore. Fakt, że właścicielem platformy wiertniczej, w której konstruowaniu Vistal będzie miał znaczący wkład, jest koncern Statoil, jest dodatkowym potwierdzeniem naszych przewag konkurencyjnych i najwyższej jakości usług - mówi Ryszard Matyka, prezes zarządu Vistal Gdynia SA.
Budowa platformy to jeden z największych realizowanych obecnie na świecie projektów w obszarze oil&gas. Grupa Vistal prowadzi już rozmowy dotyczące kolejnych kontraktów związanych z budową platformy Johan Sverdrup.

- Cieszymy się, że mimo niesprzyjającej w ostatnim czasie sytuacji na rynku offshore oil&gas realizujemy tak zaawansowany technologicznie duży kontrakt. Segment marine&offshore jest jednym z kluczowych obszarów naszej strategii. Pozyskujemy w tym segmencie kolejne, ciekawe umowy - dodaje Matyka.
erka

Miejsca

Opinie (39) 1 zablokowana

  • rozkrój (3)

    Nie próbujcie iść na rozkrój.

    Ogólnie jak ktoś juz wspominał, za dużo niepotrzebnych ludzi np. Na każda brygadę jest majster a pod nim jeszcze brygadzista i kilku innych pie... Przydupasow. Jeśli chodzi o prace na rozkroju, katastrofa. Kierownik jest gościem kompletnie nie odpowiedzialnym człowiekiem, nie umiejącym rozmawiać z ludźmi, jest hamem do potęgi, odnosi sie wulgarnie, odgraża sie, nie docenia ludzi. Celem tego człowieka jest wkręcać do siebie młodego człowieka, omamić go kosmicznymi obietnicami. Proponuje stawkę z d*py, oczywiście na początek. Proponuje kursy, za które oczywiście płaci sie ze swojej kasy, i te kursy nie sa tanie. Pracujesz tam jak biały murzyn za bekowe kasę. Stawka na start powinna wynosić conajmniej 26zl na działalności jezeli ma sie jakiekolwiek umiejętności i pracuje w konstrukcjach stalowych. A stawki nie wynoszą nawet minimum. Ludzie kierownika oczywiście takich stawek malutkich nie maja. Zaczynaja sie od trójki z przodu a czesc tych osob nie ma kompletnie takich umiejętności i nie zasuwa tak jak koleś za od 18 zł do 23. To jest śmiech na sali, wymagania jak bóg wie gdzie, jesteś na każde chore zawołanie, praca minimum po 12h, chora atmosfera na całym wydziale rozkoju. Ogólnie nie polecam, i nigdy nie przyjdzie mi do głowy wracać. rąb rąb rąb, za g*wnianą kasę. Człowiek jest ciagle nerwowy i nie ma czasu sie w*****. Nie polecam. Wyzysk aż krew z d*py idzie. Utrzymanie przy życiu 2 osob plus mieszkanie i działalność i inne spłaty czy opłaty= smierć i nawet nie zostanie na skromna trumnę. 300h w miesiącu to przy stawce zaczynajac od hahahah 18 zł do 25 to jest beka w kij, a praca jest ciężka jak nigdzie. Złodzieje

    • 5 0

    • Pięknie napisane sama prawda :)

      • 1 0

    • Nie zgodzę się co do kierownictwa. ....jedyny prostak i gbur to lupina. ....został kierownikiem i palma odbija ludzi nie poznaje i nie szanuje. ..zapomniał jak był słabej klasy mistrzem. ...A reszta kierowników jakaś taka normalna się wydaje....nie wiem pracuje tu tylko 1,5 roku i takie moje zdanie. ...A co do np.Kierownika Beśki to całkiem sympatyczny i obcykany w dziedzinie którą się zajmuje gość. ..nie przesadzajcie Panowie

      • 0 0

    • siema

      znam ludzi z brygady Olka, czesc z nich to wesołe młode chłopaki, solidni, zasuwają, ogarnięci. cisna robote, ale są stanowczo nie doceniani. nie mowie juz o ludzich którzy są nad nimi. banda zwyrodnialców. zacznijcie im płacić.

      • 0 0

  • hehehe

    niedługo kadra biurowa i reszta tych złamasów na których my, filar dzialalnosci tej firmy, "pracownicy fizyczni" zapier.... sama pocisnie do lemke pobrac z***any jakosciowo drelich roboczy :rino i beda musieli rąbac. bo ludzie spiepszaja. robota ktora nie płaci 30 zl brutto na duzym zusie moze sie w pale cmoknac.Paskudna firma.

    • 3 0

  • obsługa produkcji

    Wszyscy się żalą że im godziny albo stawki obcinają z tyt. "nie wyszlismy". Ale i tak każdy ma więcej przelewu. U nas stawki są niezmienne od zalążków produkcii, tylko czy można się tym szczycić skoro to najniższe stawki w całym Vistalu? A taka z Nas obsługa produkcji jak z koziej d*py trąba! jesteśmy tak samo albo i bardziej narażeni na wszelkie czynniki szkodliwe ( wdychamy to co spawacze ale bez masek,walą nam po oczach łukiem elektycznym ale bez masek,nap.. młotem w blache ale nie nosimy ochron słuchu bo monterzy się jąkają, gawari po ruski albo mówią za cicho! Ewentualnie nie mają up. poddźwigowego i sami nie wiedzą o co im chodzi albo co zamierzają zrobić!
    Nie leżymy jak w innych firmach z nogami do góry. Biegamy najwiecej i stoimy najwiecej. Każdy element konstukcji dotykamy niejako wielokrotnie przed i w czasie montażu! Pracujemy z każdym elementem w większym skupieniu niż inni. I w zasadzie to My to wszysko budujemy ale nie! Jesteśmy postrzegani jak ludzie którzy tylko na facebook siedzą! B.K. ale tylko jednego z Nas znam który sie w to bawi... Dzisiaj jeden ze spawaczy powiedział mi że idzie do domu bo mu się bateria w telefonie konczy. HEH. Nikt go z telefonem nie widział , Pozdrawiam Zarząd i Dyrekcję OFFSHORE!

    • 0 1

  • Doceńcie swoich Pracowników!!!

    Pracuje w vistalu od 2009 roku a wynagrodzenie za prace zamiast wzrastać to maleje ogarnijcie się proszę bo zamiast solidnych i wykwalifikowanych pracowników zostaną wam sami papudracy....

    • 1 0

  • Pyrzoski (2)

    Jak Pyrzoski zajmował się projektem kvernera to byla kasa 45 zł na godzind dla spawaczy i nie było zeby coś sie nie zgadzalo to musieli wszystko zepsuć zatrudnili do biur bande nie kompetentnych oszołomów i teraz są efekty trzeba ich nakarmić a jedzą sporo i nie myślą o szeregowych pracownikach dzieki którym mają co jeść żenada

    • 3 0

    • wypłaty

      zobaczymy jakie będą teraz wypłaty za luty.KUNZ WYCHODZI BOKIEM

      • 0 0

    • Racja bracie też to widzę

      • 0 0

  • brawo tak trzymać (2)

    powodzenia w tych trudnych dla przemysłu offshore czasach

    • 49 8

    • taaa

      ciekawe czy im później zapłacą. ostatnio budowanie i bez regulowania należnośći jest popularne..oby ropa nie spadła do 15$

      • 1 0

    • co trzymać

      wszystko na offshore się teraz po kosztach robi byle by klientów nie stracić, a i tak wymagają dodatkowych obniżek, tragedia, kto może to się zawija

      • 20 4

  • (4)

    Śmiech na sali. Dlaczego ludziom stawki ucinacie.Dlaczego ludzie po próbkach mają niższe stawki, dlaczego jest taki bałgan i brak komunikacji biuro-pracownik.....Ten artykuł to nic innego jak próba poprawy wizerunku.Panie matyka strajki się szykują,wtedy proponuje artykuł że vistal znalazł złoty pociąg

    • 44 7

    • (1)

      Trzeba było dobrze próbkę pospawać, to byś miał dobrą stawkę.

      • 0 8

      • w d*pach sie przewraca

        Nikt tam na siłę nie pracuje ..

        • 5 3

    • Prawda (1)

      Jak się nie podoba, to sobie inną posadę znajdź. Nikt tu nie pracuje za kare a za pieniądze, jeśli są dla pana nie wystarczające, przykro mi.

      • 12 16

      • Nooo są powody do dumy firma cały czas przynosi większe zyski a zwykły pracownik biedniejszy brawo brawo

        • 14 0

  • Ile z osób zatrudnionych jest w Vistalu na umowę o pracę a ile na różnych umowach śmieciowych czy działalności gospodarczej? (1)

    • 22 1

    • tam już podczas rozmowy telefonicznej o pracę pada informacja że trzeba mieć działalność...

      • 5 0

  • Trzeba zapytać ile norwedzy płacą koron za roboczogodzinę. (6)

    Będzie wiadomo ile Vistal przytula na pracowniku pracującym na "śmieciówce"

    • 33 7

    • Myślę, że norwedzy płacą za wykonaną pracę a nie za robotogodzinę. (5)

      • 10 2

      • (3)

        tak czy siak praca zawsze jest skalkulowana na robotogodzine, iles godzin na jakos prace jest przeznaczone wszystko idzie wyliczyc

        • 7 0

        • (2)

          tylko że to co wyliczysz to trzeba podzielić na 2 i za tyle płacą Norwedzy.

          • 0 0

          • (1)

            jedna roboto godzina jest warta jakies 500nok wiec pracownik dostaje jakies 1/10 stawki ktora bierze firma

            • 8 4

            • chyba w innym swiecie zyjesz - moze w Norwegii tyle by zaplacili ale w Polsce to max polowe tego

              • 3 4

      • ty nie myśl zalóż vistal II

        zatrudnij ludzi ze stawkami norwegów i high live

        • 6 6

  • (1)

    to pewnie idzie na kverner do norwegi

    • 1 4

    • to idzie, ale do Aibela (Haugesund)

      • 4 1

1

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Ludzie biznesu

Bogdan Górski

prezes Przedsiębiorstwa Budowlanego „Górski”.Spółkę, ze stu procentowym kapitałem...

Najczęściej czytane