• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Negocjacje płacowe w Lotosie. Nie wszystkie związki za porozumieniem

Robert Kiewlicz
17 marca 2022 (artykuł sprzed 2 lat) 
Nie udało się osiągnąć porozumienia dotyczącego podwyżek w Lotosie ze wszystkimi związkami działającymi w spółce. Negocjacjom towarzyszyły liczne demonstracje. Nie udało się osiągnąć porozumienia dotyczącego podwyżek w Lotosie ze wszystkimi związkami działającymi w spółce. Negocjacjom towarzyszyły liczne demonstracje.

Nie udało się podpisać porozumienia dotyczącego podwyżek w Grupie Lotos ze wszystkimi związkami zawodowymi. Porozumienia płacowe podpisało pięć związków zawodowych, przeciw były cztery. Podpisane porozumienie zakłada wzrost płac o 5,5 proc. oraz jednorazową nagrodę finansową. Związki, które nie podpisały porozumienia, mają wejść w spór zbiorowy z zarządem spółki



Negocjacje w Warszawie, demonstracje w Gdańsku. Pikieta pod Lotosem



Czy popierasz działania pracowników Lotosu?

Rozmowy dotyczące podwyżek miały zakończyć w terminie określonym w Zakładowym Układzie Zbiorowym Pracy (tj. 28 lutego 2022 r.). Tak się stało. Jednak nie został osiągnięty główny cel. Nie wszystkie Związki zgodziły się na podwyżki zaproponowane przez zarząd Lotosu. Związki postawiły postulat ogólnego wzrostu płac o 12 proc.

Negocjacje i demonstracje w Lotosie



W chwili obecnej formalny proces negocjacji został zakończony. Przy braku podpisania porozumienia z zarządem organizacje związkowe mogą wejść w spór zbiorowy z pracodawcą.

Demonstacja pracownikó pod biurowcem Lotosu.


Negocjacjom płacowym w Lotosie towarzyszyły demonstracje. Co tydzień pracownicy gromadzili się pod siedzibą spółki w Gdańsku, aby zademonstrować swoje poparcie dla negocjujących z zarządem. W niektóre dni pod siedzibą Lotosu zbierało się nawet kilkaset osób.

W Orlenie udało się porozumieć związkom i zarządowi



Warto zaznaczyć, że w tym samym czasie trwały negocjacje płacowe w PKN Orlen. W tym przypadku związki i zarząd porozumiały się co do wysokości podwyżek. Zgodnie z porozumieniem, pracownicy PKN Orlen otrzymają podwyżki uzależnione od kategorii zaszeregowania w ramach Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy, w wysokości 6,5 proc. i 7 proc. średniego wynagrodzenia zasadniczego w PKN Orlen. Podwyżki nie obejmą kadry dyrektorskiej.

Znów gorąco pod Lotosem. Kolejna tura rozmów płacowych



Ponadto w ramach porozumienia ustalono wypłatę dwóch nagród jednorazowych w łącznej wysokości 3,5 tys. zł brutto oraz zasilenie karty przedpłaconej, umożliwiającej zakupy na stacjach paliw PKN Orlen kwotą 550 zł brutto. Dodatkowo uzgodniono waloryzację dodatku zmianowego i dodatku dla ratowników chemicznych o średnioroczny wskaźnik inflacji w wysokości 5,1 proc. oraz wzrost składki finansowanej przez pracodawcę w ramach Pracowniczego Programu Emerytalnego o 6,5 proc.

Miejsca

  • ORLEN S.A. Gdańsk, Elbląska 135; Płock Chemików 7; Warszawa Bielańska 12

Opinie (149) 3 zablokowane

  • (10)

    Kiedyś praca w rafineria to było coś . Opieka, dbanie o pracownika , finanse..
    Dzisiaj to jest jakiś ponury żart.
    Tylko Ci na górze doją i doją..
    Dziwię się, że rafineria jeszcze nie stanęła w strajku.

    • 66 18

    • (1)

      A dziś za najniższą krajową pracują? chyba zartujesz

      • 6 7

      • Jak w 2010 ludzie się tu zatrudniali to na start mieli średnia krajowa i sowite dodatki. Za tą pensje mogli conajmniej w przeliczeniu kupić 1,5 metra mieszkania a dziś ? A dziś nie ma ani średniej ani połowy metra, a pracy, obowiązków jest więcej, zagrożenie jest takie samo i miej na uwadze, że to nie fabryka czekolady tylko instalacje z siarkowodorem i ciśnieniem nawet dochodzącym do 190 barów.

        • 15 5

    • jaja sobie robisz? (1)

      dostajecie podwyżki, bonusy, nagrody, paliwo za free, gwarancje zatrudnienia jak górnicy i jeszcze wam źle? co za rposzczenuiowosc...

      • 8 27

      • Paliwo za free. Hahaha. Może dyrektorzy to tak ale nie zwykli pracownicy

        • 26 4

    • problemem nie jest pensja brutto ale netto ....system podatkowy za dużo zabiera dajac w zamian marne usługi

      ..... ceny nieruchomości i wynajmu oderwane od płacy netto .....

      • 19 2

    • Tęsknisz za PRL? Acha...

      • 3 3

    • lol (1)

      Macie tyle benefitów a jeszcze wam mało (podwyżki, bonusy, nagrody, karty na paliwo) Ciekawe jakbyście gadali w pracy u prywaciarzy... eh. Człowiekowi to nigdy nie dogodzisz.

      • 3 20

      • Doucz się

        Zawsze możesz iść pracować do Lotosu. Nie masz odpowiednich kwalifikacji? Jak nie pracujesz tam to skąd wiesz co mają? Nie ma kart na paliwo, nie ma bonusów, nie ma nagród. Jest za to praca w szkodliwych warunkach. Chciałbyś stać tam w trakcie awarii? Miałbyś odwagę za małą kasę? To nie to co wykładanie towaru w Biedronce

        • 20 6

    • Wszystkich co tak tutaj och i ach że Pracownicy Rafinerii mają cudownie. Zapraszamy
      Praca 3 zmiany, w szkodliwych warunkach, święta i sylwestra biegasz po terenie .
      Za 4k brutto.

      Taka to papierowa NAJ firma.

      • 19 5

    • Ciekawe.....

      Gdzie" fachowiec" po technikum bez matury zarobi 8 lub 9 tysi na rękę? W Lotosie na pewno.....

      • 3 21

  • PZH (3)

    5* kierowników na wydziale. Do roboty cfaniaczki.

    • 47 14

    • I ten mały taki. (1)

      • 6 2

      • Re

        Mały, ale wielki....

        • 1 1

    • Módlcie się za nich, bo to jest wasze dobro.

      • 5 1

  • związki zawodowe to rak polskich firm (4)

    to nie PRL że ktoś siedzi na stołku do emerytury, nie pasuje płaca to zmień firmę. Ale wtedy niektórym poleciały by benefity, karty paliwowe czy służbowy passek..

    • 38 34

    • sam zmień firmę i skończ udawać / wyzysykiwać innych

      • 11 8

    • Dokładnie!

      Przecież nikt tu nikogo na siłę nie trzyma. Wolny rynek, proszę bardzo - można szukać lepszej pracy, jak nie pasuje.

      • 9 8

    • Ciekawe ile procent dostali by bez Związków Zawodowych?

      0,0% ?

      • 4 2

    • Dziewięć różnych związków zawodowych to jak dywersja w firmie jeszcze na dodatek w polskiej rzeczywistości

      • 0 1

  • Wojna, pandemia, ludzie walczą a tu o kilka procent podwyżki więcej awantura... (2)

    Nie rozumiem tego hałasu, mało kto ma tak jak w Lotosie rok do roku podwyżki. Powinni zrozumieć, że wkrótce i tak będą nowe inwestycje i będzie lepiej jak wejdą Saudyjczycy, itd

    • 24 47

    • No bo niestety taka jest mentalność związkowców - DEJ bo mnie się należy.

      • 7 6

    • Ludzie! Czy wy już nie macie szacunku do samego siebie ? Zacznijcie doceniać swoje umiejętności i też zacznijcie wymagać bo Polaków doją na każdym rogu i smutne jest to że większość uważa to za normalność...

      • 8 1

  • 5,5 proc. to za mało? (8)

    pracownicy Lotosu, sprawdźcie ile rocznej podwyżki i premii dostają dostają inni ciężko pracujący w Polsce.

    • 60 68

    • To, że bolszewicy z pisowskiej dojnej zmiany komunistów i złodziei okradają Polaków (2)

      ma powodować, że pracownicy Lotosu nie mogą walczyć o podwyżki?

      • 19 9

      • Myslałem ze walczą o miejsca pracy, a tu podwyzki....

        • 7 4

      • Oczywiscie masz racje

        Faktycznie inflacja na szczeblu blisko 9%, "podwyżka" w wysokości 5,5% to adekwatna suma, przecież za te 209zł brutto i zniżke na paliwo wyłacznie na stacjach lotosu o 5groszy stać mnie w pełni na utrzymanie się mimo tego, że zwykły chlebek podrożał o 2zł, czynsz za kawalerke wzrosł tylko o 260zł netto, a auta nie posiadam. Przeciez tylko 6dni pracy zmianowej w weekendy czy swieta, podczas której mam kontakt z rakotworczymi jak i toksycznymi cieczami czy gazami, praca w zime, badz w deszczu na wysokosci to idealna stawka. Wcale nie ma roznicy 200zl wzgledem kasjera w lidlu. Ale co by nie mowic nie zmienie jej bo nie popadam w rutyne czytajac tak ciekawe informacje o zarobkach od osob porownujacych mnie do dyrektora badz innego prezesa :)

        • 0 0

    • No malo

      Skoro inflacja x2 wyższa
      Skoro się nie cenisz to twój problem.

      • 19 4

    • To polowa inflacji wiec zadna podwyzka

      • 7 2

    • Tak naprawde to +- 5 % oraz 3 tys brutto nagrody dodatkowej i to wszystko . (2)

      W Lotosie nie płaci sie nic z okazji świąt jak w innych nawet najmniejszych firmach...
      Mamy nadzieją że po fuzji z Orlenem coś sie polepszy.

      • 4 2

      • (1)

        Niestety masz mylne wyobrażenie. Pracuje w polskiej firmie, która ma oddziały w Gdańsku, Wrocławiu, Warszawie i nie ma nic z okazji świąt, żadnych wczasów pod grusza itd. Jedyne co jest to śmieszna dopłata do karty multisport i to wszystko. Podwyzki raz na parę lat po 5%. Realnie już zarabiam mniej niż rok temu. Firma dobrze stoi bo się otwiera w innych lokalizacjach. Ale dla pracownika też nic nie ma. Chciałabym podwyżkę 10%. Więc masz mylne wyobrażenie ze w nawet w najmniejszych firmach jest cos na święta. Wiem, że macie darmowego dentystę w Lotosie....

        • 1 2

        • Zaktorego ci potracaja z pensji co miesiac , czy chodzisz czy nie

          • 0 0

  • szkoda, że transkacja jką chciał zrobić Tusk czyli sprzedaż Lotosu Rosjanom nie doszła do skutku (7)

    ciekawe jak pod ruskim butem by sobie strajkowali

    • 21 56

    • Sasza, a co na to PiS (Putin i Spółka)?

      Podpowiem - sprzedał stacje paliw ruskim

      • 10 9

    • No jak dostaliby bilet na szkolenie

      Do jakucka lub Irkucka a potem w pole.....

      • 1 2

    • Gdyby chciał to by zrobił. (2)

      Sęk w tym że nie chciał. Powiedział tylko że nie ma podstaw prawnych by wykluczyć rosyjskie firmy z przetargu.
      I nic więcej. Reszta to pisowska tępa propaganda.

      • 14 5

      • (1)

        Nie zdążył :) Ale zdążył sprzedać GPEC w 75% to i z Lotosem byłoby tak samo.

        • 7 7

        • "nie zdążył" hahaha

          Za to o'bayteck zdążył.

          • 7 4

    • Co sie odwlecze to nie uciecze , nie sprzedał Tusk to sprzedaje PiS .

      • 3 1

    • Ty ruski pachołku.

      • 0 0

  • śmiech na sali - związkowcy, serio? (10)

    pracodawca oferuje wam podwyżki, bonusy, nagrody, karty na paliwo (gdzie na każdej stacji taka drożyzna, ze ludzie rwą włosy z głowy) i jeszcze wam mało?? serio, idźcie popracowac do jakiegoś prywaciarza, zobaczyć jak się innym pracuje na śmieciówkach, z bezpłatnymi nadgodzinami i owocowym czwartkiem jako jedynym benefitem. bo serio, źle nie macie.

    • 55 77

    • (1)

      idźcie na kasę do marketu popracować, zobaczymy ile % podwyżki dostaniecie rocznie. Albo raczej pod jakim kątem kierownika zegnie ze śmiechu, jak usłyszy o roszceniach rzędu 12% xDDDDD

      • 8 9

      • W biedrze to możesz być po maturze albo i nie

        Ludzie z biedronki, nie ujmując, nie są w stanie zastąpić ludzi pracujących w rafinerii. Nie porównujmy jabłek do gruszek..

        • 11 7

    • (1)

      Karty to w orlenie

      • 16 2

      • w lotosie też

        • 4 16

    • (1)

      Przeczytaj artykuł jeszcze raz. To o czym mówisz otrzymał Orlen a nie pracownicy lotosu. W lotosie pracownicy otrzymali po 200 zł podwyżki i na tym koniec

      • 15 3

      • To chyba Ty. Ja dostałem zdecydowanie więcej

        • 7 12

    • Każdy zainteresowany sam osądzi. A najlepiej zorientowani są pracownicy.

      Jeśli masz kwalifikacje i uważasz, że w Lotosie jest tak dobrze, to możesz złożyć swoją aplikację.

      Być może wejdziesz na miejsce zwolnione przez osobę, której obecne warunki płacowe nie satysfakcjonują.

      • 12 1

    • Podpisane porozumienie zakłada wzrost płac o 5,5 proc. oraz jednorazową nagrodę finansową.
      Daj palec a bedą chcieli cala rękę. Zapomnieliście o podwyżkach inflacyjnych. Ile to było ?? Przypomnijcie ?

      • 4 12

    • Nikt Ci nie każe na śmieciówce pracować

      Mamy wolny rynek pracy i każdy dokonuje wyborów - gdzie, za ile, na jakich warunkach itd. będzie podejmował pracę. Jeżeli polskie warunki nie odpowiadają można było się uczyć i wyjechać za granicę, zawsze możesz się starać podjąć prace w Lotosie - pracować według grafiku (nie ważne czy święta, weekend czy sylwester) z rodziną spędzisz 2-3 razy mniej czasu ale będziesz zadowolony i za 4500zł brutto sobie do emerytury popracujeszna marginesie jak w mleczarni zbiornik się rozszczelni to tylko mleko się rozleje za to jak na rafinerii się zbiornik z gazem rozszczelni i spowoduje to wybuch to 3/4 trojmiasta to odczuje

      • 8 5

    • Głupcze

      Czytaj ze zrozumieniem, te bonusy o których piszesz otrzymali pracownicy Orlenu, a nie Lotosu.

      • 1 0

  • We łbach się wam poprzewracalo (12)

    Z tymi premiami. Funduszami. 13 .14. dodatkami, wyskugami lat, premiami uznaniowym i kartami multi, opieka medyczna i zawyzonymi pensjami o 20-30% w stosunku do rynku. A zapomniałem o tańszym paliwie i pewnie 10innych rzeczach

    • 36 61

    • Chłopie, to co piszesz to może znajomy twojego dziadka miał.
      Trzynastka może będzie albo nie będzie zależy jaki kaprys ma zarząd.
      Benefity? Multisport płatny, Luxmed również płatny,
      14? O muszę iść do kadr zapytać bo nie słyszałem że dostajemy.
      Tańsze paliwo ? Tak 4 grosze na litrze, korzystam z karty dużej rodziny bo tam mam większy rabat :)
      Uważasz że 3500-4000 zł to 20-30% więcej? Hmm no zapraszamy, wejdź na stronę, są wolne wakaty, zapraszam na hydrokraking mamy tu 180 barów w reaktorze, siarkowodór, wodór i co tylko zapragniesz

      • 19 4

    • Tańszym paliwem? 10 groszy... (2)

      Jak nie wiesz co jest w Lotosie to się nie wypowiadaj.
      Zniżka na paliwo 10 groszy strasznie dużo tyle co mogą mieć normalni obywatele a na gaz 7 groszy

      • 7 1

      • Nie o 10 a o 20 gr. (1)

        Od razu widać że pracownicy lotosu cały czas kłamią. Mają bardzo dużo a plują na dotacje multisportu! Tak macie ja jak one firmy opłacenie 60 do 100zl. Trzynastka i fundusz gdzieś zniknął ? To oddajcie

        • 2 6

        • 10 gr nic więcej

          Chcesz miec tansze o 8 groszy? podpisz nową umowę z Energa na dostawę prądu a dostaniesz tyle . wiećżaden rarytas .

          • 4 0

    • A świstak siedzi i zawija...

      Nie masz pojęcia o czym mówisz to po co zabierasz głos?

      • 1 1

    • Bzdury

      W d*pie byłeś, g*wno widziałeś.

      • 5 1

    • To czemu sa wolne miejsca pracy i nikt nie chce pracowac za 4800 brutto praca na 3 zmiany swiatek piatek i nocki wdychajac (3)

      • 10 3

      • Nikt nie chce.a Ty ? (2)

        Masz oferty za 5-6 -7 ?
        A co z dodatkami. Piszesz o okresie próbnym 3m. Potem stawka jest inna. 13 nigdzie nie ma. Rozdziel po 400 netto miesięcznie premii. Oddaj dopłatę do karty sportowej i oddaj prywatną opiekę medyczną bo masz za free! Oddaj grupowke . Oddaj wysługę lat oddaj zniżki 20gr paliwo oddaj fundusz emerytalny gdzie dostaniesz 2*tyle ! Oddaj lub idź gdzie dają więcej

        • 3 6

        • za karte sportowa trzeba normalnie zaplacic , za opieke medyczna płaci sie podatek , traktowana jest jak (1)

          zarobek. , zabieraj sobie znizke 20 gr bo takiej nie ma , jet 10gr a to samao oferuja banki za karty kredytowe ,, aha , na swieta tez nic nie ma a nawet najmniejsze firmy cos daja pracownikom, wiec nie ma takich rarytasów jak fama głosi.

          • 5 3

          • Czyli jednak za opieka nie płacisz całej kwoty a tylko podatek 17% . Już nie widzisz, że 80% wartości masz za free. U mnie w pracy za Multisporta pracodawca dopłaca tylko 20 zł a ja place 80 plus podatek od tych 20 zł. Człowieku i sam się w komentarzach przyznajesz że dostajesz benefity o jakich inni mogą pomarzyć. 13-tka? W życiu nie widziałam a przepracowałam już ponad 20 lat. Ludzie....

            • 0 1

    • Ciekawe gdzie te bajki słyszałes .

      Pracuje w lotosie 20 lat ( bez znajomości i układów bo ich nie potrzeba aby tam być ) i pierwszy raz słyszę o takich benefitach... A skoro podobno mamy takie to magluj swojego szefa aby dorównał w płacy i benefitach Lotosowi , tez bedziesz miał taki raj , berz przykład a nie zazdrość

      • 7 0

    • Pierdoły piszesz

      Skoro jesteś tak dobrze poinformowany, lepiej od pracowników którzy tam pracują, to powiedz ile w ubiegłym roku czyli 2021 pracownicy Lotosu otrzymali nagrody świątecznej.

      • 2 0

  • (3)

    Nie rozumiem, macie zapewnionych tyle benefitów, wynagrodzenie też niczego sobie, do tego coroczne podwyżki... Jeszcze wam mało? Przestańcie w końcu narzekać, bo naprawdę nie macie do tego dobrych argumentów

    • 30 49

    • Zamilcz

      • 3 6

    • Sa wolne wakaty zapraszamy powciagasz troche trucizny

      • 7 4

    • Mają a mieli jeszcze lepiej. Tylko rodzinka pracowała i kasa plynela

      A teraz mają dużo , ale już ktoś ich sprawdza. Wymaga , a tego rodzinka nie lubi. Zauważ biednych nie ma w lotosie. W prywatnej firmie przeciwnie.
      Takie pipki krzyczą najgłośniej bo by chcieli być w związkach i nic nie robić.

      • 4 6

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Ludzie biznesu

Hanna Kąkol

Od 1999 r. dyrektor zarządzający firmy Perfect Consulting, która powstała z jej inicjatywy....

Najczęściej czytane